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在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 ( )A．正确B．错误

题目

在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 ( )

A．正确

B．错误

相似考题

1.在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

2.在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

3.在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 （ ）

4.工资数据按变动频率的不同,可分为基本不变数据和变动数据两类。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案：A
解析：在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。
更多“在工资管理系统初始化时,可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据 ”相关问题

  • 第1题：

    在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（ ）。

    A．变动数据文件

    B．基本变动数据文件

    C．基本固定数据文件

    D．固定数据文件


    正确答案：D
    【考点】会计软件系统初始化知识
    【解析】在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为固定数据文件。

  • 第2题：

    在工资管理模块中,可将工资数据分成两大类,即基本不变数据和变动数据,以下数据属于基本不变数据的是（）。

    A．实发工资

    B．基本工资

    C．出勤天数

    D．每月扣款


    基本不变数据;变动数据

  • 第3题：

    【判断题】按变动频率的不同，通常将工资数据分为常用数据和变动数据两类。（）

    A．Y.是

    B．N.否


    正确

  • 第4题：

    按工资数据变动频率的不同，将其分为（）。

    A．固定数据

    B．基本不变数据

    C．变动数据

    D．相对固定数据


    基本不变数据;变动数据

  • 第5题：

    16、在工资管理模块中,可将工资数据分成两大类,即基本不变数据和变动数据,以下数据属于基本不变数据的是（）。

    A．实发工资

    B．基本工资

    C．出勤天数

    D．每月扣款


    CD 工资管理模块是进行工资核算和管理的模块，根据工资数据的特点，一般把工资数据分为基本不变数据和变动数据两大类。

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