itgle.com

绝大多数劳务分包合同违约纠纷为（ ）。A.劳务作业发包人拒绝或延迟支付合同价款 B.劳务作业承包人消极怠工 C.劳务作业质量不合格 D.劳务作业工期延误 E.劳务作业变更合同

题目
绝大多数劳务分包合同违约纠纷为（ ）。

A.劳务作业发包人拒绝或延迟支付合同价款
B.劳务作业承包人消极怠工
C.劳务作业质量不合格
D.劳务作业工期延误
E.劳务作业变更合同
相似考题

1.劳务人员工资纠纷的主要原因为（ ）。A.建设单位和总承包单位拖欠工程款 B.劳务分包单位内部管理混乱、考勤不清和工资发放不及时引发的工资纠纷 C.总承包单位和劳务分包单位由于劳务合同争议引发的工资纠纷 D.违法分包 E.“恶意讨薪”引发的工资纠纷

2.劳务纠纷产生的原因主要有（ ）。A.未签订劳动合同 B.违法分包引起的纠纷 C.未签或分包合同约定不明确 D.“包工头”挂靠成建制企业引发的纠纷 E.名为劳务分包实为工程分包

3.简述劳务分包合同履行中，劳务分包人有哪些违约情形？

4.劳务纠纷的常见形式包括（ ）。A.选择订立合同的形式不当 B.合同主体不合法或与不具备相应资质的企业选择订立合同的形式不当合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同 C.合同条款不全，约定不明确 D.草率签订合同 E.缺乏具体违约责任

参考答案和解析
答案：A,C,D
解析：
绝大多数劳务分包合同违约纠纷为：劳务作业发包人拒绝或延迟支付合同价款、劳务作业质量不合格、劳务作业工期延误
更多“绝大多数劳务分包合同违约纠纷为（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    劳务管理的风险防范措施（）

    • A、选择号分包队伍
    • B、加强劳务分包合同管理
    • C、抓好劳务分包方的日常管理
    • D、购买意外伤害保险
    • E、发生劳务纠纷，采取必要的应对措施

    正确答案:A,B,C,E

  • 第2题：

    劳务分包合同规定：当发生以下（）情况之一时，劳务分包人应承担违约责任。

    • A、劳务分包人因自身原因延期交工的
    • B、劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准
    • C、劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务
    • D、工程承包人违反合同的约定
    • E、不可抗力

    正确答案:A,B,C

  • 第3题：

    劳务合同管理具体包括哪些内容（）。

    • A、建立工程分包价格指导体系，制定劳务分包指导价
    • B、推行劳务分包格式文本、实行劳务分包合同备案等方式规范企业与劳务分包队伍的行为
    • C、建立劳务合同纠纷的协调机制，指导下属单位和工程项目部运用法律手段解决合同纠纷
    • D、以上都不是

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    劳务纠纷的常见形式包括（）。

    • A、选择订立合同的形式不当
    • B、合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同
    • C、合同条款不全，约定不明确
    • D、草率签订合同
    • E、缺乏具体违约责任

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    劳务纠纷的原因：未签订劳动合同引发的；违法分包引发的；未签或分包合同约定不明确引发的；名为劳务分包实为工程分包引起的。（）


    正确答案:正确

  • 第6题：

    劳务纠纷产生的原因主要有（）。

    • A、未签订劳动合同
    • B、违法分包引起的纠纷
    • C、未签或分包合同约定不明确
    • D、"包工头"挂靠成建制企业引发的纠纷
    • E、名为劳务分包实为工程分包

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    关于劳务分包人应承担违约责任的说法，正确的有（）。

    • A、工程承包人违反合同的约定，不按时向劳务分包人支付劳务报酬
    • B、劳务分包人因自身原因延期交工的
    • C、劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准，但能够达到国家规定的最低标准时
    • D、劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时，劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失，延误的劳务分包人工作时间不予顺延
    • E、工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时

    正确答案:B,C,D

  • 第8题：

    多选题
    劳务分包合同规定：当发生以下（）情况之一时，工程承包人应承担违约责任。
    A

    工程承包人违反合同的约定

    B

    劳务分包人违约

    C

    工程承包人不按时向劳务分包人支付劳务报酬

    D

    不可抗力

    E

    工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    劳务纠纷的原因：未签订劳动合同引发的；违法分包引发的；未签或分包合同约定不明确引发的；名为劳务分包实为工程分包引起的。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    下列有关劳务分包合同违约责任，说法错误的是（）。
    A

    工程承包人不按照合同约定及时向劳务分包人支付劳务报酬属违约责任

    B

    工程承包人不按照合同约定及时向劳务分包人支付劳务报酬，须支付拖欠劳务报酬的利息

    C

    一方违约后，不管另一方要求违约方继续履行合同与否，合同自行终止

    D

    劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准，但能够达到国家规定的最低


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    以下不属于劳务纠纷原因的是（）
    A

    劳务纠纷的多发性

    B

    “包公头”挂靠

    C

    违法分包

    D

    分包合同约定不明确


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    劳务纠纷产生的原因主要有（）。
    A

    未签订劳动合同

    B

    违法分包引起的纠纷

    C

    未签或分包合同约定不明确

    D

    包工头挂靠成建制企业引发的纠纷

    E

    名为劳务分包实为工程分包


    正确答案： A,D
    解析： 劳务纠纷产生的原因主要有：由于未签订劳动合同引发的劳务纠纷；由于违法分包引发的纠纷；由于未签或分包合同约定不明确引发的劳务纠纷；由于"包工头"挂靠成建制企业引起的纠纷；名为劳务分包实为工程分包引起的劳务纠纷。

  • 第13题：

    劳务分包合同规定：当发生以下（）情况之一时，工程承包人应承担违约责任。

    • A、工程承包人违反合同的约定
    • B、劳务分包人违约
    • C、工程承包人不按时向劳务分包人支付劳务报酬
    • D、不可抗力
    • E、工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况

    正确答案:A,C,E

  • 第14题：

    以下不属于劳务纠纷原因的是（）

    • A、劳务纠纷的多发性
    • B、“包公头”挂靠
    • C、违法分包
    • D、分包合同约定不明确

    正确答案:A

  • 第15题：

    劳务人员工资纠纷的主要原因为（）。

    • A、建设单位和总承包单位拖欠工程款
    • B、劳务分包单位内部管理混乱、考勤不清和工资发放不及时引发的工资纠纷
    • C、总承包单位和劳务分包单位由于劳务合同争议引发的工资纠纷
    • D、违法分包
    • E、"恶意讨薪"引发的工资纠纷

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    以下劳务纠纷产生的原因阐述错误的是（）。

    • A、未签订劳动合同引发的劳务纠纷
    • B、违法分包引发的劳务纠纷
    • C、农民工合法权益受到保护引发的劳务纠纷
    • D、劳务分包合同约定不明确引发的劳务纠纷

    正确答案:C

  • 第17题：

    劳务纠纷的原因。（）

    • A、由于未签订劳动合同引发的劳务纠纷
    • B、由于违法分包引发的劳务纠纷
    • C、由于未签订或分包合同约定不明确引发的劳务纠纷
    • D、由于“包工头”挂靠成建制企业引起的劳务纠纷

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    由不具备资质的"包工头"挂靠劳务分包企业与发包方签订分包合同而引起的劳务纠纷，承担责任方是（）。

    • A、劳务分包企业
    • B、"包工头"和发包方
    • C、发包方和劳务分包企业
    • D、"包工头"、劳务分包企业和发包方

    正确答案:D

  • 第19题：

    多选题
    劳务纠纷的常见形式包括（）。
    A

    选择订立合同的形式不当

    B

    合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同

    C

    合同条款不全，约定不明确

    D

    草率签订合同

    E

    缺乏具体违约责任


    正确答案： E,A
    解析： 劳务纠纷的常见形式包括：选择订立合同的形式不当；合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同；合同条款不全，约定不明确；草率签订合同；缺乏具体违约责任。

  • 第20题：

    多选题
    关于劳务分包人应承担违约责任的说法，正确的有（）。
    A

    工程承包人违反合同的约定，不按时向劳务分包人支付劳务报酬

    B

    劳务分包人因自身原因延期交工的

    C

    劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准，但能够达到国家规定的最低标准时

    D

    劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时，劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失，延误的劳务分包人工作时间不予顺延

    E

    工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    劳务纠纷的原因。（）
    A

    由于未签订劳动合同引发的劳务纠纷

    B

    由于违法分包引发的劳务纠纷

    C

    由于未签订或分包合同约定不明确引发的劳务纠纷

    D

    由于“包工头”挂靠成建制企业引起的劳务纠纷


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    劳务分包合同规定：当发生以下（）情况之一时，劳务分包人应承担违约责任。
    A

    劳务分包人因自身原因延期交工的

    B

    劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准

    C

    劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务

    D

    工程承包人违反合同的约定

    E

    不可抗力


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下劳务纠纷产生的原因阐述错误的是（）。
    A

    未签订劳动合同引发的劳务纠纷

    B

    违法分包引发的劳务纠纷

    C

    农民工合法权益受到保护引发的劳务纠纷

    D

    劳务分包合同约定不明确引发的劳务纠纷


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

相关内容