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集团《贯彻落实“三重一大”决策制度实施细则》规定,国有企业应当明确决策原则和程序,在规定期限内将生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项的决策情况报告履行国有资产出资人职责的机构,将涉及职工切身利益的事项向()报告。A.民主生活会B.职工代表大会C.经理办公会

题目

集团《贯彻落实“三重一大”决策制度实施细则》规定,国有企业应当明确决策原则和程序,在规定期限内将生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项的决策情况报告履行国有资产出资人职责的机构,将涉及职工切身利益的事项向()报告。

A.民主生活会

B.职工代表大会

C.经理办公会


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  • 第1题:

    总行《关于贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》规定,“三重一大”事项的决策必须遵循国家的法律法规,遵循党的方针政策和纪律。这是什么原则。()

    A.科学决策原则

    B.依权限决策原则

    C.依法决策原则


    正确答案:C

  • 第2题:

    总行《关于贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》要求,贯彻落实“三重一大”决策制度,应完善下列决策机制。()

    A.群众参与、专家咨询和集体决策相结合

    B.群众参与、领导研究和集体决策相结合

    C.领导研究、专家咨询和集体决策相结合


    正确答案:A

  • 第3题:

    6、“三重一大”事项决策审批程序包括()。

    A.“三重一大”事项提交会议集体决策前应当认真调查研究,提前告知所有参与决策人员,并为所有参与决策人员提供相关材料,经过必要的研究论证程序,充分吸收各方面意见。#B.企业应当以会议的形式,对职责权限内的“三重一大”事项作出集体决策。决策会议的召开需要符合相关规定的人数。#C.决策作出后,企业应当及时向股东或履行出资人职责的机构报告有关决策情况。#D.建立“三重一大”事项决策审批的回避制度和决策考评制度。
    “三重一大”事项提交会议集体决策前应当认真调查研究,提前告知所有参与决策人员,并为所有参与决策人员提供相关材料,经过必要的研究论证程序,充分吸收各方面意见。;企业应当以会议的形式,对职责权限内的“三重一大”事项作出集体决策。决策会议的召开需要符合相关规定的人数。;决策作出后,企业应当及时向股东或履行出资人职责的机构报告有关决策情况。;建立“三重一大”事项决策审批的回避制度和决策考评制度。

  • 第4题:

    集团《贯彻落实“三重一大”决策制度实施细则》规定,集团纪委、纪检监察部不履行监督检查和报告职责,造成违反“三重一大”决策制度的,追究纪委书记和相关负责人的责任。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第5题:

    当前,公司“三重一大”事项的决策应遵循哪些制度()。

    A.2010年中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》

    B.2011年集团公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度的实施意见》

    C.2014年公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法(试行)》

    D.2015年公司党委印发的《进一步贯彻落实“三重一大”制度的党委决策办法》


    正确答案:ABD