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制定健康教育的实施时间表具有重要的作用。该时间表的内容至少包括A、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划B、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求C、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求D、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划E、工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求

题目
制定健康教育的实施时间表具有重要的作用。该时间表的内容至少包括

A、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划

B、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求

C、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求

D、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划

E、工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求


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  • 第1题:

    某县开展控烟健康教育实施工作,列出实施工作内容,工作地点,具体负责人员,经费预算和特殊需求等,这些内容用于制定

    A.实施时间表
    B.实施计划
    C.计划方案
    D.工作安排
    E.实施评价

    答案:A
    解析:

  • 第2题:

    制定社会医学研究计划时,主要考虑

    A.研究对象,研究变量,资料收集,资料整理与分析
    B.组织工作,领导班子,人员培训,经费来源和预算
    C.组织工作,研究对象,资料收集,资料分析
    D.组织工作,领导班子,人员培训实施制度,经费来源和预算
    E.组织工作,实施制度,人员培训,经费来源和预算

    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    制定社会医学研究计划时,主要考虑()

    • A、组织工作,研究对象,资料收集,资料分析
    • B、组织工作,领导班子,人员培训,经费来源和预算
    • C、组织工作,实施制度,人员培训,经费来源和预算
    • D、研究对象,研究变量,资料收集,资料整理与分析
    • E、组织工作,领导班子,人员培训,实施制度,经费来源和预算

    正确答案:D

  • 第4题:

    编制措施计划一般包括的内容是()。

    • A、单位和工作场地
    • B、措施名称、内容与目的
    • C、经费预算及来源
    • D、负责设计、施工的单位及负责人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    培训计划应明确培训工作的目标、内容、()、步骤以及预算等。


    正确答案:方法

  • 第6题:

    培训总体计划的内容应包括:目的、()、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。

    • A、目标
    • B、原则
    • C、培训需求
    • D、培训对象及培训内容
    • E、培训地点

    正确答案:B,D,E

  • 第7题:

    培训需求控制工作的第一步是()

    • A、培训需求分析
    • B、培训需求确认
    • C、培训需求信息收集
    • D、培训经费预算

    正确答案:C

  • 第8题:

    某县开展控烟健康教育实施工作,列出实施工作内容,工作地点,具体负责人员,经费预算和特殊需求等,这些内容用于制定()

    • A、实施时间表
    • B、实施计划
    • C、计划方案
    • D、工作安排
    • E、实施评价

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    某县开展控烟健康教育实施工作,列出实施工作内容,工作地点,具体负责人员,经费预算和特殊需求等,这些内容用于制定()
    A

    实施时间表

    B

    实施计划

    C

    计划方案

    D

    工作安排

    E

    实施评价


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    健康促进计划实施的时间表的内容包括明确规定的()、要求、实施()、地点场所、负责人、经费预算、特殊要求等内容。

    正确答案: 工作内容,起止时间
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    年度培训总体计划的内容要素包括()。
    A

    保障措施

    B

    培训内容

    C

    培训目的、目标

    D

    培训经费预算

    E

    培训需求


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    员工培训计划的内容包括(  )。
    A

    目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措

    B

    目标、内容、培训时间,培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    C

    对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    D

    目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措


    正确答案: D
    解析:
    在员工培训目标确定之后,就要制订具体的员工培训计划。员工培训计划应包括以下主要内容:①员工培训的目标;②员工培训的内容;③员工培训的对象;④员工培训者;⑤员工培训时间;⑥员工培训的地点、设施等后勤保障;⑦员工培训的方法及经费的预算与筹措。

  • 第13题:

    培训需求调查计划的内容主要包括( )。

    A:培训需求调查工作的行动计划
    B:确定培训目标和方式方法
    C:确定培训需求调查工作的目标
    D:确定培训需求调查的内容
    E:选择合适的培训需求调查方法

    答案:A,C,D,E
    解析:
    培训需求调查计划应包括:①培训需求调查工作的行动计划;②确定培训需求调查工作的目标;③选择合适的培训需求调查方法;④确定培训需求调查的内容。

  • 第14题:

    编制措施计划一般包括( )方面的内容。

    A单位和工作场所

    B措施名称

    C措施内容与目的

    D经费预算及来源

    E措施计划评价


    A,B,C,D

  • 第15题:

    健康促进计划实施的时间表的内容包括明确规定的()、要求、实施()、地点场所、负责人、经费预算、特殊要求等内容。


    正确答案:工作内容;起止时间

  • 第16题:

    客人抵店前的准备工作内容中不包括()。

    • A、预报客情
    • B、预分排房
    • C、实施接待计划
    • D、客人经费预算

    正确答案:D

  • 第17题:

    制定社会医学研究计划时,主要考虑()

    • A、组织工作,研究对象,资料收集,资料分析
    • B、组织工作,领导班子,人员培洲,经费来源和预算
    • C、组织工作,实施制度,人员培训,经费来源和预算
    • D、研究对象,研究变量,资料收集,资料整理与分析
    • E、组织工作,领导班子,人员培训,实施制度,经费来源和预算

    正确答案:D

  • 第18题:

    年度培训总体计划的内容要素包括()。

    • A、保障措施
    • B、培训内容
    • C、培训目的、目标
    • D、培训经费预算
    • E、培训需求

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    属于工作票需要填写的内容是()

    • A、工作内容
    • B、工作地点
    • C、安全措施
    • D、工作负责人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    客人抵店前的准备工作内容不包括()。

    • A、预报客情
    • B、预分排房
    • C、实施接待计划
    • D、客人经费预算

    正确答案:C

  • 第21题:

    单选题
    培训需求控制工作的第一步是()
    A

    培训需求分析

    B

    培训需求确认

    C

    培训需求信息收集

    D

    培训经费预算


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    编制措施计划一般包括的内容是()。
    A

    单位和工作场地

    B

    措施名称、内容与目的

    C

    经费预算及来源

    D

    负责设计、施工的单位及负责人


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    培训总体计划的内容应包括:目的、()、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。
    A

    目标

    B

    原则

    C

    培训需求

    D

    培训对象及培训内容

    E

    培训地点


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析