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秘书应根据( )、人员数量、活动内容作出接待费用的预算。 A.对方的要求B.人员职位秘书应根据（ ）、人员数量、活动内容作出接待费用的预算。A.对方的要求B.人员职位C.接待规格D.接待地点

题目
秘书应根据( )、人员数量、活动内容作出接待费用的预算。 A.对方的要求B.人员职位

秘书应根据（ ）、人员数量、活动内容作出接待费用的预算。

A.对方的要求

B.人员职位

C.接待规格

D.接待地点

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1.秘书人才学研究的内容包括( )。A、秘书人员的职业素养B、秘书职位的招聘与应聘C、秘书与领导人之间的关系D、古今中外名秘书研究E、秘书人员的考核与流动

2.秘书应根据（）A.对方的要求B.人员职位C.接待规格D.接待地点

3.秘书应根据（ ）、人员数量、活动内容做出接待费用的预算。A.对方的要求B.人员职位C.接待规格D.接待地点

4.关于国内公务接待，下列说法错误的是____。( )A.接待单位应当严格控制国内公务接待范围，不得用公款报销或者支付应由个人负担的费用B.国家工作人员不得要求将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围C.上级的公务活动和来访人员必须接待D.公务活动结束后，接待单位应当如实填写接待清单，并由相关负责人审签。接待清单包括接待对象的单位、姓名、职务和公务活动项目、时间、场所、费用等内容

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  • 第1题：

    秘书人员要为领导安排会晤做好预约事宜。当客人提出会见领导时，秘书人员需要记录对方的信息内容不包括()。

    A.姓名
    B.职务
    C.要求
    D.年龄

    答案：D
    解析：
    秘书人员要为领导安排会晤做好预约事宜。当客人提出会见领导时，秘书人员首先应记录下对方的姓名、职务、要求等相关情况，然后请示领导，待领导同意会见后，再通过协商为双方会晤安排合适的时间和地点。

  • 第2题：

    旅行社不得要求导游人员和领队人员接待不支付接待和服务费用或者支付的费用低于接待和服务成本的旅游团队，不得要求导游人员和领队人员承担接待旅游团队的相关费用。


    答案：对
    解析：

  • 第3题：

    在组织的成长阶段，职位分析主要是（）

    A．搜集职位信息

    B．确定岗位数量

    C．确定各岗位的活动内容

    D．评价岗位人员能力


    确定各岗位的活动内容

  • 第4题：

    秘书人员要为领导安排会晤做好预约事宜。当客人提出会见领导时，秘书人员需要记录对方的信息内容不包括（ ）。

    A.姓名
    B.职务
    C.要求
    D.年龄

    答案：D
    解析：
    秘书人员要为领导安排会晤做好预约事宜。当客人提出会见领导时，秘书人员首先应记录下对方的姓名、职务、要求等相关情况，然后请示领导，待领导同意会见后，再通过协商为双方会晤安排合适的时间和地点。

  • 第5题：

    秘书人员在接待活动中所负责的主要工作包括（ ）。

    A.拟写接待材料
    B.确定接待日程和地点
    C.编写接待简报
    D.招待来宾

    答案：A,B,C,D
    解析：
    秘书人员在接待活动中主要负责两方面的工作：一是招待来宾；二是为领导提供辅助性服务，具体表现为：（1）帮助领导分析来访者的来访意图及背景材料，确定接待任务和方式。（2）做好接待活动的各项准备工作，如拟写接待材料、拟定接待方案、落实各项接待事项等。（3）为领导正式出面接待与对方进行事先磋商，确定具体的接待日程和地点。（4）保证接待活动的顺利进行。（5）做好接待活动的善后工作，如编写接待简报，撰写接待总结，核算接待经费，清点接待物品，有关材料的收集、整理、立卷、归档工作。

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