20世纪70年代末,新秀公司在计算机产业中独领风骚,这个阶段新秀的经营战略表现为企业内部成长与集中统一战略的融合,公司以不解雇政策、对员工进行职业生涯开发、提供培训机会及丰厚的额外福利而闻名。到了20世纪90年代,由于竞争的加剧,新秀改变了经营战略,更注重通过兼并其他公司来扩大规模,同时对公司中不赢利或技术过时的部门实行收缩策略。由此,新秀的培训部门也必须向公司的其他部门甚至外 部公司推销他们的服务,而其他部门有权选择外部机构提供培训服务。这意味着,如果培训部门推销不出去他们的服务,他们将被淘汰。
从上述案例中,我们能够得出的最主要的启示是______。
A.培训部门也需要绩效考核
B.培训活动应该推动公司实现其经营战略
C.培训部门的角色将随着公司的发展而进行演变
D.培训部门的客户不一定在企业内部
第1题:
第2题:
某全新一代君威车主购车后在汽车之家完成口碑帖并准确提供信息,该帖符合口碑评分以及优质口碑帖的评选规则且被汽车之家编辑加精华,则该客户可以获取的奖励是()。
第3题:
中唐颜真卿一改原来王羲之的清新秀丽的风格,变得雄浑有力
第4题:
大胆选拔新秀,要反对论资排辈,但也要正确处理资历与能力的关系。()
第5题:
根据名牌成长的阶段、成长的途径不同,可供选择的名牌成长战略包括()
第6题:
未签约新秀
第7题:
大胆选拔新秀,要反对(),但也要正确处理资历与能力的关系。
第8题:
在产业成长的前期阶段,工艺创新比产品创新活跃
在产业成长的前期阶段,产品创新比工艺创新活跃
在产业成长的后期阶段,产品创新较工艺创新有更丰富的成果
在产业成长的整个阶段,工艺创新与产品创新活跃度相似
第9题:
第10题:
生产规模扩大化成长战略
名牌商标战略
集团化经营成长战略
多样化经营成长战略
国际化经营成长战略
第11题:
广东文艺终身成就
岭南文艺终身成就
文艺新秀
艺术新秀
第12题:
对
错
第13题:
企业经营战略主要有( )。
第14题:
为完善人才激励评价机制,设立()奖,每五年评选一次,首批评选20人。
第15题:
在组织的某个发展阶段,清算战略是组织的必然选择。并且在这种战略指导下,组织战略指导委员会必须果断地作出的裁员与招聘并举的人力资源计划,这个阶段是()
第16题:
上海菜具有清新秀美、温文尔雅、风味多样、富有时代气息等特点。
第17题:
《北方》一诗的基调是()
第18题:
关于名牌成长战略根据成长阶段和途径可分为()
第19题:
谁是NBA2002-2003赛季最佳新秀?
第20题:
第21题:
在产业成长的前期阶段,工艺创新较产品创新有更丰富的成果;在产业成长的后期阶段,产品创新比工艺创新活跃,创新成果更多
在产业成长的前期阶段,产品创新比工艺创新活跃,创新成果更多;在产业成长的后期阶段,则是工艺创新较产品创新有更丰富的成果
在产业成长的前期和后期阶段,产品创新与工艺创新程度相当
以上都不正确
第22题:
单位化经营成长战略
生产规模扩大化成长战略
集团化经营成长战略
多样化经营成长战略
国际化经营成长战略
第23题:
集中战略
企业内部成长战略
外部成长战略
扩大投资战略
紧缩投资战略