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工作环境分析的目的是确认工作的条件和环境。工作环境包括哪些方面()A、工作的物理环境B、工作安全环境C、工作的社会环境D、工作的人际关系

题目
工作环境分析的目的是确认工作的条件和环境。工作环境包括哪些方面()

A、工作的物理环境

B、工作安全环境

C、工作的社会环境

D、工作的人际关系

相似考题

1.工作说明是有关工作范围、任务、责任、方法、技能、工作环境、工作联系及所需要人员种类的详细描述,可以概括为以下方面()A、工作名称分析B、工作规范分析C、工作环境分析D、工作条件分析E、工作过程分析

2.对工作信息的收集和分析通常包括的内容有()A、职位名称分析B、任职者的实际素质分析C、工作内容分析D、工作环境分析E、工作任职者的必须条件分析

3.对工作信息的收集和分析包括()A、职位名称分析B、工作内容分析C、工作环境分析D、任职者条件分析

4.工作信息分析包括了()。A、职务名称分析B、职务规范分析C、工作环境分析D、任职资格分析

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  • 第1题：

    职位分析所要研究的信息内容主要包括()方面。

    A、工作名称分析

    B、工作内容分析

    C、工作环境分析

    D、工作条件分析


    正确答案:ABCD

  • 第2题：

    ()是对组织中某个特定工作职务的的目的、任务或者职责、权利、工作条件、任职资格等相关信息进行收集与分析,以便获得工作描述和工作规范的过程。

    A、企业环境分析

    B、岗位环境分析

    C、家庭环境分析

    D、学校环境分析


    参考答案：B

  • 第3题：

    【多选题】环境分析包括（)

    A．社会宏观环境

    B．职业环境

    C．组织环境

    D．工作环境和家庭环境


    市场环境

  • 第4题：

    工作分析的的内容包括()。

    A.职位名称分析

    B.工作内容分析

    C.工作环境分析

    D.任职条件分析

    E.工资待遇分析


    正确答案：BCD

  • 第5题：

    环境优化机制的主要因素包括（ ）。

    A.工作报酬
    B.工作条件
    C.学习发展环境
    D.人际关系环境
    E.工作环境 确认答案

    答案：B,D,E
    解析：
    人的积极性、创造性的发挥，人的全面发展，受到环境的重要影响与制约。对于企业员工而言，主要有两大环境因素：①工作本身的条件与环境。工作条件和环境直接影响人的心境、情绪。②企业中的人际关系环境。优化工作环境可以提高工作条件和环境质量。因此，本题应该选BDE

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