itgle.com

我国县级国家农业技术推广机构的专业技术岗位不得低于机构岗位总量的()。A:50%B:60%C:70%D:80%

题目

我国县级国家农业技术推广机构的专业技术岗位不得低于机构岗位总量的()。

A:50%

B:60%

C:70%

D:80%

相似考题

1.国家农业技术推广机构的岗位设置应当以专业技术岗位为主。()

2.()国家农业技术推广机构的岗位应当全部为专业技术岗位。A:县级B:县以下C:乡镇D:县及县以下

3.事业单位三类岗位的结构比例由人事综合管理部门和事业单位主管部门确定，下列表述正确的是()。A.主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总量的70%B.主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证管理岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上C.主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总量的一半以上D.主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证管理岗位占主体，一般应占单位岗位总量的70%

4.我国乡镇国家农业技术推广机构的岗位应当全部为专业技术岗位。()

更多“我国县级国家农业技术推广机构的专业技术岗位不得低于机构岗位总量的()。A:50%B:60%C:70%D:80% ”相关问题

  • 第1题：

    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的()。

    A.80%

    B.70%

    C.60%

    D.50%


    正确答案：A

  • 第2题：

    张某在试用期的工资不得低于该公司相同岗位最低档工资或者合同约定工资的( )。

    A．50％

    B．60％

    C．70％

    D．80％


    正确答案：D
    39．D[解析]《劳动合同法》对试用期的工资进行了规范：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80％，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

  • 第3题：

    张某在试用期的工资不得低于该公司相同岗位最低档工资或者合同约定工资的( )。

    A．50%

    B．70%

    C．60%

    D．80%


    正确答案：D
    78.D【解析】《劳动合同法》第20条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

  • 第4题：

    国家农业技术推广机构的岗位设置应当以（ ）为主。

    A.管理岗

    B.专业技术岗

    C.工勤岗

    D.公益性岗


    正确答案：B
    《农业技术推广法》第13条第2款规定，国家农业技术推广机构的岗位设置应当以专业技术岗位为主。故本题选B。

  • 第5题：

    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ）。

    A．50%

    B．60%

    C．70%

    D．80%


    正确答案：D
    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

相关内容