以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是()A:设计和实施的费用比较低B:绩效评价的等级是5～9级C:将关键事件和等级评价有效地结合D:是关键事件法的进一步拓展和应用

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

第5题：

第6题：

将关键事件法和等级评价法相结合的方法是（）

• A、行为观察法
• B、目标比较法
• C、加权选择量表法
• D、行为锚定等级评价法

第7题：

行为锚定等级评价法

第8题：

绩效评价方法有：（）、（）、行为锚定等级评价法、行为观察法、关键事件法、（）。

第9题：

什么是行为锚定等级评价法？简单描述其步骤。

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

第16题：

第17题：

第18题：

简述行为锚定等级评价法的优缺点。

第19题：

行为锚定等级评价法比行为观察评价法更精确。（）

第20题：

简要介绍行为锚定等级评价法的基本步骤。

第21题：

关键事件法是在行为锚定等级评价法的基础上形成的。

第22题：

第23题：