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下列不属于劳动法律关系特征的是()A:它是一种双务关系B:具有国家强制性C:内容是权利和义务D:平等性和隶属性

题目
下列不属于劳动法律关系特征的是()

A:它是一种双务关系
B:具有国家强制性
C:内容是权利和义务
D:平等性和隶属性
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1.下列不属于劳动法律关系与劳动关系的联系表现的是( )。A．劳动法律关系是劳动关系产生的基础，劳动关系是劳动法律关系在法律上的表现形式B．劳动关系是劳动法律关系产生的基础，劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式C．劳动法律关系不仅反映劳动关系，而且当其形成后，便给劳动关系以积极的影响D．现实的劳动关系唯有取得劳动法律关系的形式，其运行过程才有法律保障

2.我国劳动法调整的劳动关系具有特殊性，劳动法律关系的特征包括()A、劳动法律关系主体具有平等性B、劳动法律关系主体具有隶属性C、劳动法律关系的内容是劳动D、劳动法律关系以国家意志为主导、当事人意志为主体

3.以下各项不属于劳动法律关系的要素的是()A.劳动法律关系的范围B.劳动法律关系的主体C.劳动法律关系的客体D.劳动法律关系的内容

4.劳动法律关系的特征是()A、劳动关系是既是一种经济关系，又是一种法律关系B、劳动关系是一种政治关系C、劳动关系兼有平等关系和隶属关系的特征D、劳动关系兼有人身关系和财产关系的特征

参考答案和解析
答案：D
解析：
劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系。其特征有：劳动法律关系的内容是权利和义务，劳动法律关系是双务关系，劳动法律关系具有国家强制性。本考点在新教材中已删除。
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  • 第1题：

    劳动法律关系的特征有( )。

    A.劳动法律关系主体具有平等性

    B.劳动法律关系主体具有隶属性

    C.劳动法律关系的内容是劳动

    D.劳动法律关系以国家意志为主导、当事人意志为主体


    正确答案：ABD

  • 第2题：

    下列表述中不属于劳动合同法律关系特征的是( )。

    A.劳动合同法律关系是平等主体之间的法律关系
    B.劳动合同法律规范是调整劳动合同关系所形成的一种社会关系
    C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系
    D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的

    答案：B
    解析：
    B项是劳动合同法律关系的概念。

  • 第3题：

    劳动法律关系的特征包括（　　）。

    A．缔约意思自治
    B．具有国家强制性
    C．劳动法律关系是一种双务关系
    D．劳动法律关系的内容是权利和义务
    E．劳动法律关系是劳动关系的现实形态

    答案：B,C,D,E
    解析：
    劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系，即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。劳动法律关系的特征包括：①劳动法律关系是劳动关系的现实形态；②劳动法律关系的内容是权利和义务；③劳动法律关系是一种双务关系；④劳动法律关系具有国家强制性。

  • 第4题：

    劳动法律关系的要素是构成各种劳动法律关系不可缺少的组成部分，下列不属于劳动法律关系要素的一项为（）

    • A、劳动法律关系主体
    • B、劳动法律关系客体
    • C、劳动法律关系内容
    • D、劳动法律关系种类

    正确答案:D

  • 第5题：

    以下不属于劳动法律关系要素的是（）.

    • A、劳动法律事实
    • B、劳动法律关系主体
    • C、劳动法律关系内容
    • D、劳动法律关系客体

    正确答案:A

  • 第6题：

    劳动法律关系的特征是（）

    • A、劳动法律关系的内容是权利和义务
    • B、劳动法律关系是单务关系
    • C、劳动法律关系具有国家强制性
    • D、劳动法律关系是双务关系
    • E、劳动法律关系不是强制性法律

    正确答案:A,C,D

  • 第7题：

    劳动法律关系的特征是（）。

    • A、劳动法律关系是劳动关系的实现形态
    • B、提供了劳动法律的当事人行为模式标准及其行为准则
    • C、劳动法律关系的内容是权利和义务
    • D、劳动法律关系的双务关系
    • E、劳动法律关系具有国家强制性

    正确答案:A,C,D,E

  • 第8题：

    下列不属于劳动法律关系的内容是（）。

    • A、劳动者的权利
    • B、法律
    • C、劳动者义务
    • D、用人单位的权利

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    以下不属于劳动法律关系要素的是（）
    A

    劳动法律事实

    B

    劳动法律关系主体

    C

    劳动法律关系内容

    D

    劳动法律关系客体


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    劳动法律关系的特征包括（）。
    A

    劳动法律关系的内容是权利和义务

    B

    劳动法律关系是双务关系

    C

    劳动法律关系具有国家的强制性

    D

    劳动法律关系是主体关系

    E

    劳动法律关系是劳务调整的关系


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    劳动法律关系的要素是构成各种劳动法律关系不可缺少的组成部分，下列不属于劳动法律关系要素的一项为（）
    A

    劳动法律关系主体

    B

    劳动法律关系客体

    C

    劳动法律关系内容

    D

    劳动法律关系种类


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    劳动法律关系的特征是（）。
    A

    劳动法律关系是劳动关系的实现形态

    B

    提供了劳动法律的当事人行为模式标准及其行为准则

    C

    劳动法律关系的内容是权利和义务

    D

    劳动法律关系的双务关系

    E

    劳动法律关系具有国家强制性


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳动法律关系的特征是（　　）。

    A.劳动法律关系是劳动关系的实现形态
    B.提供了劳动法律的当事人行为模式标准及其行为准则
    C.劳动法律关系的内容是权利和义务
    D.劳动法律关系的双务关系
    E.劳动法律关系具有国家强制性

    答案：A,C,D,E
    解析：
    劳动法律关系的特征是：劳动法律关系是劳动关系的现实形态；劳动法律关系的内容是权利和义务；劳动法律关系的双务关系；劳动法律关系具有国家强制性。

  • 第14题：

    下列不属于劳动法律关系与劳动关系的联系表现的是()。

    A:劳动法律关系是劳动关系产生的基础，劳动关系是劳动法律关系在法律上的表现形式
    B:劳动关系是劳动法律关系产生的基础，劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式
    C:劳动法律关系不仅反映劳动关系，而且当其形成后，便给劳动关系以积极的影响
    D:现实的劳动关系唯有取得劳动法律关系的形式，其运行过程才有法律保障

    答案：A
    解析：
    劳动法律关系与劳动关系的联系表现在：(1)劳动关系是劳动法律关系产生的基础，劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式；(2)劳动法律关系不仅反映劳动关系，而且当其形成以后，便给劳动关系以积极的影响，即现实的劳动关系唯有取得劳动法律关系的形式，其运行过程才有法律保障。@##

  • 第15题：

    劳动法律关系的特征。


    答案：
    解析：
    (一)劳动法律关系是劳动关系的现实形态
    (二)劳动法律关系的内容是权利和义务
    (三)劳动法律关系的双务关系
    (四)劳动法律关系具有国家强制性

  • 第16题：

    劳动法律关系的要素及其特征是？


    正确答案: 劳动法律关系的要素，是指构成各种法律关系不可缺少的组成部分。任何一种劳动法律关系，都是由劳动法律关系主体、劳动法律关系内容和劳动法律关系客体这三个基本要素构成的，如果缺少其中任何一个要素，就不能形成劳动法律关系。
    劳动法律关系主体是指在实现社会劳动过程中依照劳动法律规范享有权利并承担义务的当事人。它是劳动法律关系的参加者，具有特定性。劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是用人单位。劳动法律关系主体享有权利并承担义务，是权利的行使者，义务的承担者。劳动者作为法律关系主体必须具有劳动权利能力和劳动行为能力。
    劳动法律关系内容是指劳动法律关系主体双方依法享有的权利和承担的义务。
    劳动法律关系内容的特点是指劳动法律关系主体双方可依法享有的权利和承担的义务。
    劳动法律关系内容的特点是：劳动法律关系主体的权利与义务有统一性和相对性，劳动法律关系主体的权利义务是相辅相成、密切相连的，存在于同一劳动法律关系之中，是统一、不可分割的整体。没有只享有权利而不承担义务的主体，也没有只承担义务而不享有权利的主体，劳动法律关系双方的权利与义务具有对应性，一方的权利是另一方的义务，一方的义务也是另一方的权利。
    劳动法律关系的客体是指劳动法律关系主体双方的权利义务所共同指向的对象，主体双方的权利义务必须共同指向同一对象才能形成劳动法律关系，在我国，劳动法律关系的客体具有单一性的特点，即劳动法律关系的客体只能是劳动者的劳动行为。劳动者在实现社会劳动过程中的劳动行为，可分为一定工作成果的行为和提供一定劳务活动的行为。完成一定工作成果的行为又分为产生物质形态工作成果的和赤和产生非物质形态智力成果的行为。提供一定劳务活动的行为是指不产生新的实物形态的活动。

  • 第17题：

    劳动法律关系包括的内容是（）。

    • A、劳动法律关系
    • B、劳动法律关系的特征
    • C、劳动法律关系的构成要素
    • D、劳动法律事实
    • E、劳动关系实施

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    劳动法律关系的特征包括（）。

    • A、缔约意思自治
    • B、具有国家强制性
    • C、劳动法律关系是一种双务关系
    • D、劳动法律关系的内容是权利和义务
    • E、劳动法律关系是劳动关系的现实形态

    正确答案:B,C,D,E

  • 第19题：

    下列选项，不属于劳动法律关系构成的要素的是（）。

    • A、劳动法律关系主体
    • B、劳动法律关系内容
    • C、劳动法律关系对象

    正确答案:C

  • 第20题：

    劳动法律关系的特征包括（）。

    • A、劳动法律关系的内容是权利和义务
    • B、劳动法律关系是双务关系
    • C、劳动法律关系具有国家的强制性
    • D、劳动法律关系是主体关系
    • E、劳动法律关系是劳务调整的关系

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    多选题
    劳动法律关系包括的内容是（）。
    A

    劳动法律关系

    B

    劳动法律关系的特征

    C

    劳动法律关系的构成要素

    D

    劳动法律事实

    E

    劳动关系实施


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列不属于劳动法律关系客体的是（）。
    A

    劳动行为

    B

    劳动报酬

    C

    精神财富

    D

    社会保险


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    劳动法律关系的特征是（）
    A

    劳动法律关系的内容是权利和义务

    B

    劳动法律关系是单务关系

    C

    劳动法律关系具有国家强制性

    D

    劳动法律关系是双务关系

    E

    劳动法律关系不是强制性法律


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

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