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集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这是指集体合同的( )。A.合同目的基准性B.合同主体的集体性C.合同内容的普适性D.合同效力的扩张性

题目

集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这是指集体合同的( )。

A.合同目的基准性

B.合同主体的集体性

C.合同内容的普适性

D.合同效力的扩张性


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  • 第1题:

    根据《集体合同规定》,下列关于集体合同的说法中,正确的是()。

    A.行政机关同样适用集体合同规定
    B.集体合同对职工个人不具有法律约束力
    C.职工个人的劳动报酬可以低于集体合同的规定
    D.集体协商双方可以签订集体合同或专项集体合同

    答案:D
    解析:

  • 第2题:

    (2018年)根据《劳动合同法》,关于集体合同的说法,正确的是()。

    A.集体合同签订后,应当报送劳动行政部门
    B.依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力
    C.集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立
    D.集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准

    答案:A
    解析:
    本题考查劳动合同规定。根据《劳动合同法》,集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。

  • 第3题:

    【判断题】依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。

    A.Y.是

    B.N.否


    C

  • 第4题:

    根据《劳动合同法》,关于集体合同的说法,正确的是( )。

    A.集体合同签订后,应当报送劳动行政部门
    B.依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力
    C.集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立
    D.集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准

    答案:A
    解析:
    本题考查劳动合同规定。根据《劳动合同法》,集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。(考点:劳动就业政策法规)

  • 第5题:

    依法订立的集体合同只对用人单位具有约束力。( )


    答案:错
    解析:
    根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。