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确定效益年薪的基本思路是：()。A.经营者效益年薪决定于其经营成果 B.经营者效益薪酬决定于其经营成果 C.经营者效益年薪决定于其经营效益 D.经营者效益年薪决定于其销售成果

题目
确定效益年薪的基本思路是：()。

A.经营者效益年薪决定于其经营成果
B.经营者效益薪酬决定于其经营成果
C.经营者效益年薪决定于其经营效益
D.经营者效益年薪决定于其销售成果
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1.根据企业实际利润情况分档确定经营者风险收入的效益年薪模式是（ ）。A.G模式 B.S模式 C.Y模式 D.J模式

2.企业经营者年薪收入包括基本收入和（）两部分。 A.基本年薪 B.效益年薪 C.年薪工资 D.效益收入

3.确定效益年薪的基本思路是（ ）。A.经营者效益年薪决定其生产经营的责任轻重B.经营者效益年薪决定于其生产经营的难易程度C.经营者效益年薪决定其经营成果D.经营者效益年薪决定于企业（资产）经营规模

4.根据企业实际利润情况确定经营者风险收入的效益年薪模式是（ ）。A．G模式 B．S模式 C．Y模式 D．J模式

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  • 第1题：

    经营者年薪制是以年度单位确定经营者的基本收入，并视其经营成果分档（ )的工资制度。
    A. —次性支付薪酬 B.浮动支付效益年薪
    C.基本效益年薪 D.按日支付薪酬


    答案：B
    解析：

  • 第2题：

    企业经营者年薪制方案的设计涉及的内容不包括()。

    A.经营者的范围
    B.年薪构成与支付形式
    C.薪酬水平
    D.效益收入及其业绩考核指标的确定

    答案：C
    解析：

  • 第3题：

    按照“效益年薪=增值年薪+奖励年薪”公式核定经营者效益年薪的是（ ）。


    A.G模式

    B.S模式

    C.WH模式

    D.WX模式

    答案：B
    解析：

  • 第4题：

    ()按照效益年薪=风险工资+重点目标责任奖励核定经营者的效益年薪。

    A.WH模式
    B.WX模式
    C.S模式
    D.G模式

    答案：B
    解析：

  • 第5题：

    以“效益收入=增值年薪+奖励年薪”计算经营者的效益收入的有（ ）模式。

    A. G B. S C. Y D. WX
    E. WH


    答案：B,C
    解析：

  • 第6题：

    ()按照效益年薪=风险收入+年功收入+特别奖励核定经营者的效益年薪。

    A.WH模式
    B.WX模式
    C.S模式
    D.G模式

    答案：A
    解析：
    WH模式：效益年薪与企业效益和个人资历挂钩 该模式按照以下公式核定经营者的效益年薪： 效益年薪=风险收入+年功收入+特别奖励

  • 第7题：

    经营者年薪的支付形式与结构模式包括（ ）。
    A.基本年薪加效益年薪，这是年薪制的基本形式
    B.基本年薪加效益年薪，其中效益年薪部分用于购买本企业股份
    C.基本年薪加认股权
    D.年薪收入=基薪收入+风险收入+年功收入+特别年薪奖励
    E.年薪收入=基本年薪+增值年薪+奖励年薪


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第8题：

    经营者年薪的支付形式包括（）。

    • A、基本年薪加绩效年薪
    • B、基本年薪加效益年薪
    • C、基本年薪加认股权
    • D、基本年薪加增值年薪
    • E、上述都正确

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    多选题
    经营者年薪的支付形式包括（）。
    A

    基本年薪加绩效年薪

    B

    基本年薪加效益年薪

    C

    基本年薪加认股权

    D

    基本年薪加增值年薪

    E

    上述都正确


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    按“收益年薪＝增值年薪＋奖励年薪”来核定经营者效益年薪的是（）
    A

    Ｇ

    B

    Ｓ

    C

    ＷＨ

    D

    ＷＸ


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业经莒得年薪收入包括基本收入和（　）两部分。
    A

    基本年薪

    B

    效益年薪

    C

    年薪工资

    D

    效益收入


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业经营者年薪收入包括基本收入和（）两部分。
    A

    基本年薪

    B

    效益年薪

    C

    年薪工资

    D

    效益收入


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    ()模式是按照以下公式来核定经营者的效益年薪:效益年薪=增值年薪+奖励年薪。

    A.O
    B.S
    C.WH
    D.WX

    答案：B
    解析：
    S模式：效益年薪=增值年薪+奖励年薪

  • 第14题：

    按"效益收入=増值年薪+奖励年薪”核定经营效益收入的有（ ）模式。
    A. G B. S C. Y D. WH
    E. WX


    答案：B,C
    解析：

  • 第15题：

    经营者年薪的支付形式不正确的是()。

    A.基本年薪加效益年薪，这是年薪制的基本形式
    B.基本年薪加效益年薪，其中，效益年薪的部分用于购买本企业股份
    C.基本年薪加认股权
    D.基本薪酬加效益年薪，包括月工资和年终奖金

    答案：D
    解析：

  • 第16题：

    (2018年5月)()模式是按照以下公式来核定经营者的效益年薪:效益年薪=增值年薪+奖励年薪。

    A.O
    B.S
    C.WH
    D.WX

    答案：B
    解析：
    P453-457
    (二)S模式：效益年薪与企业多种效益指标挂钩该模式按照以下公式核定经营者的效益年薪：
    效益年薪=增值年薪+奖励年薪

  • 第17题：

    WH模式中的效益年薪包括（）

    A.风险收入
    B.年功收入
    C.增值年薪
    D.特别奖励
    E.奖励年薪

    答案：A,B,D
    解析：

  • 第18题：

    以“效益收入=增值年薪+奖励年薪”计算经营者的效益收入的有（ ）模式。

    A．G
    B．S
    C．Y
    D．WX

    答案：B
    解析：
    p453。S模式：该模式按照以下公式核定经营者的效益收入：效益收入=增值年薪+奖励年薪

  • 第19题：

    在确定效益年薪的WH模式中，效益收入不包括（）。

    • A、风险收入
    • B、年功收入
    • C、特别奖励
    • D、增值年薪

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    企业经营者年薪收入包括基本收入和（　　）两部分。
    A

    基本年薪

    B

    效益提成

    C

    年薪工资

    D

    效益收入


    正确答案： D
    解析：
    经营者年薪制的本质是把经营者的利益与职工利益分离，同时与生产经营成果的风险挂钩。经营者年薪制不是静态的，而是动态性报酬，是根据生产经营情况、企业经济效益的变化，企业经过严格考核后才能兑现，并且不是固定不变，而是一年一定。一般认为，企业经营者年薪收入包括基本收入和效益收入两部分。基本收入又称基本年薪，效益收入又称效益年薪。

  • 第21题：

    单选题
    在确定效益年薪的WH模式中，效益收入不包括（）。
    A

    风险收入

    B

    年功收入

    C

    特别奖励

    D

    增值年薪


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    经营者年薪制是以年度单位确定经营者的基本收入，并视其经营成果分档（）的工资制度。
    A

    一次性支付薪酬

    B

    浮动支付效益年薪

    C

    基本效益年薪

    D

    按日支付薪酬


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    经营者年薪的支付形式与结构模式包括（　）。
    A

    基本年薪加效益年薪

    B

    基本年薪加效益年薪，其中效益年薪部分用于购买本企业股份

    C

    基本年薪加认股权

    D

    年薪收入=基薪收入+风险收入+年功收入+特别年薪奖励

    E

    年薪收入=基本年薪+增值年薪+奖励年薪


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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