第1题:
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是( )。
A法律关系主体B法律事实
C法律关系客体D法律关系内容
第2题:
( )能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
(A)劳动法律行为
(B)劳动法律关系
(C)与劳动法律事件
(D)劳动法律事实
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
能够引起法律关系产生、变更和消灭的条件或情况是()
第7题:
能够引起一定的法律后果即法律关系发生、变更和消灭的客观情况是()。
第8题:
能够引起法律关系的产生、变更和消灭的法律事实就是法律事件。
第9题:
()是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
第10题:
法律权利
法律义务
法律后果
法律事实
第11题:
法律事实,是指法律规范所规定的,能够引起法律后果即法律关系产生、变更和消灭的客观现象
在法律事实中,不以人的意志为转移的,但能够引起法律关系发生、变更和消灭的客观情况,称为事件
自然灾害与战争都属于事件
人的行为也能够引起法律关系产生、变更和消灭,故也属于法律事实
第12题:
劳动法律行为
劳动法律渊源
劳动法律体系
劳动法律事件
第13题:
能够引起合同法律关系的产生、变更与消灭的是( )。
A.后果
B.行为
C.法律事实
D.事件
第14题:
能够引起合同法律关系的产生、变更与消灭的是( )。
A.法律后果
B.行为
C.法律事实
D.事件
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
()是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
第19题:
法所规定的能够引起一定的法律后果即法律关系产生、变更和消灭的客观情况或现象是()。
第20题:
能够直接引起法律关系产生、变更和消灭的条件或情况是()
第21题:
法律事件
法律行为
法律事实
客观事实
第22题:
能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是劳动法律关系主体双方意思表示一致的行为
能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是合法行为
劳动法律关系的变更是指劳动法律关系的三个要素中至少一个要素发生了变化
劳动法律关系的变更仅仅是原来确定的权利和义务内容的变更
劳动法律关系的消灭是指劳动权利和劳动义务的消灭
第23题:
劳动法律关系
劳动法律事实
劳动法律事件
劳动法律行为