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不同的企业，岗前培训的内容存在差异，导致这种差异的因素不包括（ ）。A．企业的生产经营特点B．企业文化C．新员工的素质D．培训主管的个人喜好

题目

不同的企业，岗前培训的内容存在差异，导致这种差异的因素不包括（ ）。

A．企业的生产经营特点

B．企业文化

C．新员工的素质

D．培训主管的个人喜好

相似考题

1.某企业生产的彩电非常独特，与其它竞争对手存在明显的不同，这种使自己的产品不同于竞争对手产品的方式属于( )。A．服务差异化渠道B．市场差异化C．产品差异化D．技术差异化

2.( )等主要因素的不同，决定了不同企业的岗前培训的内容是不同的。 A.岗位职责 B.企业的生产经营特点 C.企业文化 D.新员工的素质 E.培训成本

3. ( )等主要因素的不同，决定了不同企业的岗前培训的内容是不同的。A.培训教师素质 B.企业的生产经营特点 C.企业文化 D.新员工的素质 E.培训成本

4.等主要因素的不同，决定了不同企业的岗前培训的内容是不同的。A．培训教师素质B．企业的生产经营特点C．企业文化D．新员工的素质E．培训成本

更多“不同的企业,岗前培训的内容存在差异,导致这种差异的因素不包括( )。A.企业的生产经营特 ”相关问题

  • 第1题：

    （ ）等主要因素的不同，决定了不同企业的岗前培训的内容是不同的。

    A.岗位职责
    B.企业的生产经营特点
    C.企业文化
    D.新员工的素质
    E.培训成本

    答案：B,C,D
    解析：
    不同的企业，岗前培训的内容存在差异，这主要由以下因素决定：①企业的生产经营特点。生产中存在危险的企业，如采煤企业，安全教育是其岗前培训中必不可少的内容。②企业文化。岗前培训往往有企业文化色彩，如日本丰田公司注重团队精神，沟通技巧是其岗前培训的重要内容。③新员工的素质。新员工素质的高低有时候会影响岗前培训的内容。

  • 第2题：

    （ ）等主要因素的不同，决定了不同企业的岗前培训的内容是不同的。


    A.培训教师素质

    B.企业的生产经营特点

    C.企业文化

    D.新员工的素质

    E.培训成本

    答案：B,C,D
    解析：
    不同的企业，岗前培训的内容存在差异，这主要由以下因素决定：①企业的生产经营特点；②企业文化；③新员工的素质。

  • 第3题：

    43、企业培训开发中的差异化原则里面包含（）。

    A．内容差异化

    B．方法差异化

    C．人员差异化

    D．考核差异化


    BD

  • 第4题：

    （ ）等因素决定了岗前培训的内容。


    A.企业生产经营特点

    B.企业文化

    C.员工受训时间长短

    D.培训成本

    E.新员工的素质

    答案：A,B,E
    解析：
    不同的企业，岗前培训的内容存在差异，这主要由以下因素决定：(1)企业的生产经营特点。(2)企业文化。(3)新员工的素质。

  • 第5题：

    企业培训开发中的差异化原则里面包含（）。

    A．内容差异化

    B．方法差异化

    C．人员差异化

    D．考核差异化


    内容上的差异化?人员上的差异化

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