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以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。A.保证培训效果测定的科学性B.保证培训需求确认的科学性C.保证培训活动按照计划进行D.确保计划与实际需求合理衔接E.找出不足,发现新培训需要

题目

以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。

A.保证培训效果测定的科学性

B.保证培训需求确认的科学性

C.保证培训活动按照计划进行

D.确保计划与实际需求合理衔接

E.找出不足,发现新培训需要


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  • 第1题:

    属于培训后评估作用的是( )

    A.可以为管理者决策提供所需的信息
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.保证培训效果测定的科学性
    D.帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    培训后评估的作用
    1.可以对培训效果进行正确合理的判断,以便了解某一项目是否达到原定的目标和要求。
    2.受训人知识技术能力的提高或行为表现的改变是否直接来自培训的本身。
    3.可以检查出培训的费用效益。评估培训活动的支出与收入的效益如何,有助于使资金得到更加合理的配置。
    4.可以较客观地评价培训者的工作。
    5.可以为管理者决策提供所需的信息。

  • 第2题:

    (2017年11月) 培训前评估的作用有()

    A.确保培训计划与实际需求的合理衔接
    B.帮助实现培训资源的合理配置
    C.保证培训需求确认的科学性
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    P282
    培训前评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性。(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接。(3)帮助实现培训资源的合理配置。(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第3题:

    以下不属于培训前效果评估作用的是(  )。

    A.保证培训效果测定的科学性
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.保证培训活动按照计划进行
    D.确保计划与实际需求合理衔接
    E.找出不足,发现新培训需要

    答案:C,E
    解析:
    选项C和E分别为培训中和培训后评估的作用。

  • 第4题:

    培训前效果评估的作用包括(  )。

    A.确保计划与实际需求合理衔接
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.帮助实现培训资源的合理配置
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.能够保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前评估的作用有:①保证培训需求确认的科学性;②确保培训计划与实际需求的合理衔接;③帮助实现培训资源的合理配置;④保证培训效果测定的科学性。E项属于培训中评估的作用。

  • 第5题:

    培训前效果评估的作用包括()。

    A:确保培训计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:找出不足,发展新的培训需要

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前效果评估的作用包括:保证培训需求确认的科学性,确保培训计划与实际需求合理衔接,帮助实现培训资源的合理配置,保证培训效果测定的科学性。

  • 第6题:

    属于培训中评估作用的是()

    A:保证培训活动按照计划进行
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:保证培训效果测定的科学性
    D:帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    本题考查的是培训中评估的作用。B、C、D三项均为培训前评估的作用。

  • 第7题:

    下列属于培训前评估的作用是()。

    • A、保证培训活动按照计划进行
    • B、保证培训效果测定的科学性
    • C、客观评价培训者工作
    • D、为管理者决策提供所需信息

    正确答案:B

  • 第8题:

    培训中评估的作用是()。

    • A、确保培训计划于实际需求的合理衔接
    • B、保证培训效果测定的科学性
    • C、保证培训活动按照计划进行
    • D、可以为管理者决策提供所需的信息

    正确答案:C

  • 第9题:

    培训前评估的作用有()。

    • A、保证培训需求确认的科学性
    • B、保证培训效果测定的科学性
    • C、保证培训活动按照计划进行
    • D、帮助实现培训资源的合理配置
    • E、确保培训计划与实际需求的合理衔接

    正确答案:A,B,D,E

  • 第10题:

    多选题
    以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。
    A

    保证培训效果测定的科学性

    B

    保证培训需求确认的科学性

    C

    保证培训活动按照计划进行

    D

    确保计划与实际需求合理衔接

    E

    找出不足,发现新培训需要


    正确答案: C,B
    解析: 此题属于常规性题目。
    “培训前评估的作用:
    (1)保证培训需求确认的科学性。
    (2)确保培训计划与实际需求的合理衔接。
    (3)帮助实现培训资源的合理配置。
    (4)保证培训效果测定的科学性。”因此ABD对,但不符合题目要求,注意审题!
    选项CE为培训中效果评估的作用内容。因此选择CE

  • 第11题:

    单选题
    下列属于培训前评估的作用是()。
    A

    保证培训活动按照计划进行

    B

    保证培训效果测定的科学性

    C

    客观评价培训者工作

    D

    为管理者决策提供所需信息


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    培训前效果评估的作用包括(  )。[2012年11月二级真题]
    A

    确保计划与实际需求合理衔接

    B

    保证培训需求确认的科学性

    C

    帮助实现培训资源的合理配置

    D

    保证培训效果测定的科学性

    E

    能够保证培训活动按照计划进行


    正确答案: A,B
    解析:
    培训前评估的作用有:①保证培训需求确认的科学性;②确保培训计划与实际需求的合理衔接;③帮助实现培训资源的合理配置;④保证培训效果测定的科学性。E项属于培训中评估的作用。

  • 第13题:

    属于培训中评估作用的是( )

    A.保证培训活动按照计划进行
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.保证培训效果测定的科学性
    D.帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    本题考查的是培训中评估的作用。B、C、D三项均为培训前评估的作用。

  • 第14题:

    培训前效果评估的作用包括()。

    A:确保计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:能够保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前效果评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性;(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接;(3)帮助实现培训资源的合理配置;(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第15题:

    以下不属于培训前效果评估作用的是()。

    A:保证培训效果测定的科学性
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:保证培训活动按照计划进行
    D:确保计划与实际需求合理衔接
    E:找出不足,发现新培训需要

    答案:C,E
    解析:
    选项C和E分别为培训中和培训后评估的作用。

  • 第16题:

    属于培训后评估作用的是()

    A:可以为管理者决策提供所需的信息
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:保证培训效果测定的科学性
    D:帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    本题考查的是培训后评估的作用。B、C、D三项均为培训前评估的作用。

  • 第17题:

    培训前评估的作用有()

    A.确保培训计划与实际需求的合理衔接
    B.帮助实现培训资源的合理配置
    C.保证培训需求确认的科学性
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性。(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接。(3)帮助实现培训资源的合理配置。(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第18题:

    培训后评估的作用是()。

    • A、可以对培训效果进行正确合理的判断
    • B、保证培训活动按照计划进行
    • C、保证培训需求确认的科学性
    • D、保证培训效果测定的科学性

    正确答案:A

  • 第19题:

    以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。

    • A、保证培训效果测定的科学性
    • B、保证培训需求确认的科学性
    • C、保证培训活动按照计划进行
    • D、确保计划与实际需求合理衔接
    • E、找出不足,发现新培训需要

    正确答案:C,E

  • 第20题:

    培训前效果评估的作用包括()

    • A、确保计划与实际需求合理衔接
    • B、保证培训需求确认的科学性
    • C、帮助实现培训资源的合理配置
    • D、保证培训效果测定的科学性
    • E、找出不足,发现新的培训需要

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    单选题
    培训后评估的作用是()。
    A

    可以对培训效果进行正确合理的判断

    B

    保证培训活动按照计划进行

    C

    保证培训需求确认的科学性

    D

    保证培训效果测定的科学性


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    培训中评估的作用是()。
    A

    确保培训计划于实际需求的合理衔接

    B

    保证培训效果测定的科学性

    C

    保证培训活动按照计划进行

    D

    可以为管理者决策提供所需的信息


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    培训前评估的作用有()。
    A

    保证培训需求确认的科学性

    B

    保证培训效果测定的科学性

    C

    保证培训活动按照计划进行

    D

    帮助实现培训资源的合理配置

    E

    确保培训计划与实际需求的合理衔接


    正确答案: A,B,D,E
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    培训前效果评估的作用包括()
    A

    确保计划与实际需求合理衔接

    B

    保证培训需求确认的科学性

    C

    帮助实现培训资源的合理配置

    D

    保证培训效果测定的科学性

    E

    找出不足,发现新的培训需要


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析