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是工资集体协商的内容。A．工资标准B．工资分配制度C．工资分配形式D．工资支付办法E．奖金、津贴、补贴等的分配办法

题目

是工资集体协商的内容。

A．工资标准

B．工资分配制度

C．工资分配形式

D．工资支付办法

E．奖金、津贴、补贴等的分配办法

相似考题

1.劳动报酬主要包括以下哪几个方面?( )A.工资支付办法B.加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法C.工资调整办法D.用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式

2.工资集体协商的内容包括（ ）。A.工资协议的期限B.奖金、津贴、补贴等分配办法C.工资支付办法D.劳保用品发放标准E.职工亲属福利制度

3.以下不属于工资集体协商的是（ ）。A.奖金、津贴、补贴等分配办法 B.最低工资标准 C.工资协议的违约责任 D.工资支付办法

4.()属于工资集体协商的内容。A.津贴分配办法B.工资支付办法C.补贴分配办法D.职工年度工资水平及其调整幅度E.双方认为应当协商约定的其他事项

更多“是工资集体协商的内容。A．工资标准B．工资分配制度C．工资分配形式D．工资支付办法E．奖金、津贴、补贴等的分配办法”相关问题

  • 第1题：

    劳动合同中的劳动报酬，是指劳动者与用人单位确定劳动关系后，因提供了劳动而取得的报酬，下列哪几项包含在劳动报酬里？（ ）。

    A.用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
    B.工资支付办法
    C.加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法
    D.工资调整办法
    E.职工私假期间的工资待遇

    答案：A,B,C,D
    解析：
    劳动报酬主要包括以下几个方面：①用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式；②工资支付办法；③加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法；④工资调整办法；⑤试用期及病、事假等期间的工资待遇；⑥特殊情况下职工工资（生活费）支付办法；⑦其他劳动报酬分配办法。

  • 第2题：

    属于工资集体协商的内容有()。

    A:工资协议的期限
    B:工资分配制度、工资标准和工资分配形式
    C:工资支付办法
    D:工资协议的起始条件
    E:工资协议的违约责任

    答案：A,B,C,E
    解析：
    工资集体协商的内容：工资协议的期限；工资分配制度；工资标准和工资分配形式；工资支付办法、工资协议的违约责任等。

  • 第3题：

    （　　）属于工资集体协商的具体内容。

    A.工资标准
    B.福利待遇的等级和标准
    C.工资分配形式
    D.工资支付办法
    E.工资协议违约贵任

    答案：A,C,D,E
    解析：
    工资集体协商的具体内容包括以下几点：①工资协议的期限；②工资分配制度、工资标准和工资分配形式；③职工年度平均工资水平及其调整幅度；④奖金、津贴、补贴等分配办法；⑤工资支付办法；⑥变更、解除工资协议的程序；⑦工资协议的终止条件；⑧工资协议的违约责任；⑨双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第4题：

    ()属于工资集体协商的内容。

    A:工资标准
    B:工资分配制度
    C:福利待遇
    D:工资支付办法
    E:工资分配形式

    答案：A,B,D,E
    解析：
    工资集体协商的内容：(1)工资协议的期限；(2)工资分配制度、工资标准和工资分配形式；(3)职]二年度平均工资水平及其调整幅度；(4)奖金、津贴、补贴等分配办法；(5)工资支付办法；(6)变更、解除工资协议的程序；(7)工资协议的终止条件；(8)工资协议的违约责任；(9)双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第5题：

    属于工资集体协商的内容有（ ）。

    A.工资协议的期限
    B.工资分配制度、工资标准和工资分配形式
    C.工资支付办法
    D.工资协议的起始条件
    E.工资协议的违约责任

    答案：A,B,C,E
    解析：
    工资集体协商的内容：工资协议的期限；工资分配制度；工资标准和工资分配形式；工资支付办法、工资协议的违约责任等。

  • 第6题：

    （）是工资集体协商的内容。

    • A、工资标准
    • B、工资分配制度
    • C、工资分配形式
    • D、工资支付办法
    • E、奖金、津贴、补贴等的分配办法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    工资集体协商的内容包括（）。

    • A、工资指导线
    • B、工资支付办法
    • C、工资协议的期限
    • D、工资协议的违约责任
    • E、奖金、津贴、补贴等分配办法

    正确答案:B,C,D,E

  • 第8题：

    工资集体协商的内容包括（　）。

    • A、工资协议的期限
    • B、奖金、津贴、补贴等分配办法
    • C、工资支付办法
    • D、劳保用品发放标准
    • E、职工亲属福利制度

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    工资分配制度应当包括以下内容：各岗位的工资分配办法，工资正常增长分配办法，奖金分配办法，津贴、补贴的分配办法，患病、休假等特殊情况下的工资分配办法。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    多选题
    工资集体协商的内容包括（）。
    A

    工资指导线

    B

    工资支付办法

    C

    工资协议的期限

    D

    工资协议的违约责任

    E

    奖金、津贴、补贴等分配办法


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    （）属于工资集体协商的内容。
    A

    津贴分配办法

    B

    工资支付办法

    C

    补贴分配办法

    D

    职工年度工资水平及其调整幅度

    E

    双方认为应当协商约定的其他事项


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    工资分配制度应当包括以下内容：各岗位的工资分配办法，工资正常增长分配办法，奖金分配办法，津贴、补贴的分配办法，患病、休假等特殊情况下的工资分配办法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （　　）属于工资集体协商的内容。

    A． 工资标准
    B． 工资分配制度
    C． 工资协议的终止条件
    D． 福利津贴比例
    E． 工资协议的违约责任

    答案：A,B,C,E
    解析：
    工资集体协商的内容包括：①工资协议的期限；②工资分配制度、工资标准和工资分配形式；③职工年度平均工资水平及其调整幅度；④奖金、津贴、补贴等分配办法；⑤工资支付办法；⑥变更、解除工资协议的程序；⑦工资协议的终止条件；⑧工资协议的违约责任；⑨双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第14题：

    ()属于工资集体协商的内容。

    A:工资标准
    B:福利待遇标准
    C:工资分配形式
    D:工资支付办法
    E:工资协议违约责任

    答案：A,C,D,E
    解析：
    工资集体协商的内容包括：(1)工资协议的期限；(2)工资分配制度、工资标准和工资分配形式；(3)职工年度平均工资水平及其调整幅度；(4)奖金、津贴、补贴等分配办法；(5)工资支付办法；(6)变更、解除工资协议的程序；(7)工资协议的终止条件；(8)工资协议的违约责任；(9)双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第15题：

    工资集体协商的内容包括（　　）。

    A． 工资指导线
    B． 工资支付办法
    C． 工资协议的期限
    D． 工资协议的违约责任
    E． 奖金、津贴、补贴等分配办法

    答案：B,C,D,E
    解析：
    工资集体协商的内容包括：①工资协议的期限；②工资分配制度、工资标准和工资分配形式；③职工年度平均工资水平及其调整幅度；④奖金、津贴、补贴等分配办法；⑤工资支付办法；⑥变更、解除工资协议的程序；⑦工资协议的终止条件；⑧工资协议的违约责任；⑨双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第16题：

    工资集体协商的内容包括( )

    A.工资协商的期限
    B.工资支付办法
    C.职工年度平均工资水平及其调整幅度
    D.变更、解除工资协议的程序
    E.奖金、津贴、补贴等分配办法

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    工资集体协商的内容包括：(1)工资协议的期限。(2)工资分配制度、工资标准和工资分配形式。(3)职工年度平均工资水平及其调整幅度。(4)奖金、津贴、补贴等分配办法。(5)工资支付办法。(6)变更、解除工资协议的程序。(7)工资协议的终止条件。(8)工资协议的违约责任。(9)双方认为应当协商约定的其他事项。

  • 第17题：

    劳动报酬具体内容包括()

    A:加班加点工资及津贴补贴标准和奖金分配办法
    B:用人单位工资水平、工资分配制度
    C:试用期及病、事假等期间的工资待遇
    D:特殊情况下职工工资（生活费）支付办法
    E:工资支付办法

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    劳动报酬具体内容包括以下各项：(1)用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式；(2)工资支付办法；(3)加班加点工资及津贴补贴标准和奖金分配办法；(4)工资调整办法；(5)试用期及病、事假等期间的工资待遇；(6)特殊情况下职工工资（生活费）支付办法；(7)其他劳动报酬分配办法。

  • 第18题：

    下列可以通过工资集体协商讨论的是（）。

    • A、工资协议的期限
    • B、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
    • C、职工年度平均工资水平及其调整幅度
    • D、工资支付办法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    （）属于工资集体协商的内容。

    • A、津贴分配办法
    • B、工资支付办法
    • C、补贴分配办法
    • D、职工年度工资水平及其调整幅度
    • E、双方认为应当协商约定的其他事项

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题：

    下列属于工资分配制度的内容的是（）

    • A、各岗位的工资分配办法
    • B、工资正常增长分配办法
    • C、奖金分配办法
    • D、津贴、补贴分配办法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    多选题
    下列属于工资分配制度的内容的是（）
    A

    各岗位的工资分配办法

    B

    工资正常增长分配办法

    C

    奖金分配办法

    D

    津贴、补贴分配办法


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    工资集体协商的内容包括（　）。
    A

    工资协议的期限

    B

    奖金、津贴、补贴等分配办法

    C

    工资支付办法

    D

    劳保用品发放标准

    E

    职工亲属福利制度


    正确答案： A,D
    解析： 选项D属于劳动安全与卫生的协商内容，选项E属于补充保险和福利的协商内容。参见教材P187

  • 第23题：

    多选题
    （）是工资集体协商的内容。
    A

    工资标准

    B

    工资分配制度

    C

    工资分配形式

    D

    工资支付办法

    E

    奖金、津贴、补贴等的分配办法


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

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