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（ ）是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务关系的协议。A．集体协议B．劳动关系C．集体合同D．劳动合同

题目

（ ）是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务关系的协议。

A．集体协议

B．劳动关系

C．集体合同

D．劳动合同

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1.劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。()此题为判断题(对，错)。

2.劳动合同是劳动者用人单位确定劳动关系、明确( )权利和义务的协议。A、集体B、用人单位C、劳动者D、双方

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4.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确( )权利和义务的协议。A、集体B、用人单位C、劳动者D、双方

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  • 第1题：

    ( ）是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。
    A.专项协议 B.劳动关系 C.劳动协议 D.劳动合同


    答案：D
    解析：

  • 第2题：

    （ ）是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。

    A.劳动合同
    B.专项协议
    C.集体合同
    D.集体协议

    答案：A
    解析：
    劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。订立劳动合同的目的是在劳动者和用人单位之间建立劳动法律关系，规定劳动合同双方当事人的权利和义务。

  • 第3题：

    劳动合同是劳动者和用人单位之间依法确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。（ ）


    答案：对
    解析：

  • 第4题：

    （）是雇员与雇主确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。

    A 劳动合同
    B 雇用规则
    C 司法解释
    D 集体合同

    答案：A
    解析：
    劳动（雇佣）合同是雇员与雇主确立关系、明确双方权利义务的协议。合同规定了当事人双方的权利和义务，在履行合同的过程中，任何一方当事人违反合同的约定，都属于违约行为。

  • 第5题：

    （ ）是雇员与雇主确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。

    A．劳动合同
    B．雇佣规则
    C．劳动规章
    D．集体合同

    答案：A
    解析：
    劳动合同；
    劳动（雇佣）合同是雇员与雇主确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。劳动关系的建立是通过缔结合同的形式确立的，合同规定了当事人的权利义务，在履行合同的过程中，任何一方当事人违反合同的约定，都属于违约行为，须承担相应的责任。

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