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__（）__是指从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量__（）__是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数。A.管理层次B.管理跨度C.管理部门D.管理职责@@@SXB@@@A.管理层次B.管理跨度C.管理部门D.管理职责

题目

__（）__是指从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量__（）__是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数。

A.管理层次

B.管理跨度

C.管理部门

D.管理职责@@@SXB@@@A.管理层次

B.管理跨度

C.管理部门

D.管理职责

相似考题

1.关于管理层次与管理幅度关系的陈述，正确的是（ ）。 A．管理层次是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级，而管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量 B．管理层次与管理幅度存在正比的数量关系 C．管理幅度决定管理层次，管理层次的多少取决于管理幅度的大小 D．管理层次对管理幅度具有一定的制约作用

2.一名上级管理人员所直接管理的下级人数是指()A.管理层次B.管理跨度C.管理部门D.管理职责

3.从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量是指()A.管理层次B.管理跨度C.管理部门D.管理职责

4.下列有关管理幅度的表述正确的是( )。A．管理幅度也称为管理跨度，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量B．管理幅度也称为组织层次，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量C．管理幅度也称为管理跨度，它是指组织中所有组织等级的数量D．管理幅度也称为组织层次，它是指组织中所有组织等级的数量

更多“__()__是指从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量__()__是指一名上级管理人员所直接管理的 ”相关问题

  • 第1题：

    管理层次是指上级管理者所直接领导下级人员数量。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：错误

  • 第2题：

    管理层次是指一名上级直接有效的管理下属的人数。()


    参考答案：错

  • 第3题：

    项目管理组织中的管理层次是指（ ）。

    A.最高管理者的学历
    B.管理人员的职称层次
    C.管理分级的层次
    D.管理者的行政级别层次

    答案：C
    解析：
    考点: 项目管理组织的基本原理。管理层次是指从管理组织的最高层管理者到最下层实际工作人员之间进行分级管理的不同管理层次。

  • 第4题：

    关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，错误的是（ ）。

    A.管理层次是指组织的最高管理者到最基层实际工作人员之间等级层次的数量
    B.管理跨度是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数
    C.管理跨度是指组织的最高管理层所管理下级人员数量总和
    D.管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层和操作层

    答案：C
    解析：
    本题考查的是项目监理机构的设立。管理层次是指组织的最高管理者到最基层实际工作人员之间等级层次的数量。管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层和操作层。组织的最高管理者到最基层实际工作人员权责逐层递减，而人数却逐层递增。

  • 第5题：

    下列关于项目监理机构组织结构设计的说法中，正确的是（ ）。

    A.中间控制层主要由监理员组成，具体负责监理活动的操作实施
    B.管理跨度是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数
    C.组织的最高管理者到最基层实际工作人员的权责和人数都是逐层递增
    D.管理层次可分为三个层次，即指挥层.中间控制层和执行层

    答案：B
    解析：
    考核项目监理机构的设立。选项A错误，中间控制层由各专业监理工程师组成，具体负责监理规划的落实，监理目标控制及合同实施的管理；选项C错误，组织的最高管理层到最基层实际工作人员权责逐层递减，而人数却逐层递增；选项D错误，管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层（协调层和执行层）和操作层。参见教材P95。

  • 第6题：

    管理层次是指从企业最高一级管理组织到最低一级管理组织所经过的（　）

    • A、职务等级
    • B、岗位数量
    • C、职务高低
    • D、岗位路线

    正确答案:A

  • 第7题：

    一名上级管理人员所直接管理的下级人数是指（）

    • A、管理层次
    • B、管理跨度
    • C、管理部门
    • D、管理职责

    正确答案:B

  • 第8题：

    管理层次（Span of Control）是指一名管理人员直接有效地指挥下级人员的数量。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    多选题
    管理层次是指从组织形式的最高管理者到基层的实际人员之间的等级层次的数量，可分为（）三层次。
    A

    设计层

    B

    决策层

    C

    操作层

    D

    管理层

    E

    协调层和执行层


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    项目管理组织中的管理层次是指（  ）。
    A

    最高管理者的学历

    B

    管理人员的职称层次

    C

    管理分级的层次

    D

    管理者的行政级别层次


    正确答案： C
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量是指（）。
    A

    管理层次

    B

    管理跨度

    C

    管理部门

    D

    管理职责


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）是指从组织的最高管理者到最基层的实际工作人员之间的等级层次的数量。
    A

    管理跨度

    B

    管理层次

    C

    管理部门

    D

    管理职能


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    有效的组织设计在提高组织活动效能方面起着重大的作用，下列关于组织构成因素的表述中，正确的是（ ）。

    A.组织的最高管理者到最基层的实际工作人员权责逐层递增

    B.管理部门的划分要根据组织目标与工作内容确定

    C.管理层次是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数

    D.管理跨度越大，领导者需要协调的工作量越小，管理难度越小


    正确答案：B

  • 第14题：

    ()是指那些直接指挥和监督现场工作人员,去完成上级下达的各项计划和指令的人。

    A.高层管理者

    B.中层管理者

    C.基层管理者

    D.专业管理人员


    正确答案：C

  • 第15题：

    项目管理组织中的管理层次是指()

    A:最高管理者的学历
    B:管理人员的职称层次
    C:管理分级的层次
    D:管理者的行政级别层次

    答案：C
    解析：
    管理层次是指从管理组织的最高层管理者到最下层实际工作人员之间进行分级管理的不同管理层次。

  • 第16题：

    下列关于项目监理机构组织结构设计的说法中，错误的是（　　）。


    A.中间控制层由各专业监理工程师组成

    B.管理跨度是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数

    C.管理层次是指组织的最高管理者到最基层实际工作人员之间登记层次的数量

    D.管理层次可分为三个层次，即指挥层、中间控制层和执行层

    答案：D
    解析：
    考点:项目监理机构的设立。选项D错误，管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层(协调层和执行层)和操作层。

  • 第17题：

    从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量是指（）

    • A、管理层次
    • B、管理跨度
    • C、管理部门
    • D、管理职责

    正确答案:A

  • 第18题：

    管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    管理幅度也称管理跨度，是指一名上级管理人员直接领导的下级人员的数量。（）


    正确答案:正确

  • 第20题：

    从最高管理人员到最低工作人员中间所拥有的级数是 （）

    • A、管理层次
    • B、管理幅度
    • C、管理制度
    • D、管理时间

    正确答案:A

  • 第21题：

    判断题
    管理层次（Span of Control）是指一名管理人员直接有效地指挥下级人员的数量。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    管理幅度也称管理跨度，是指一名上级管理人员直接领导的下级人员的数量。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    一名上级管理人员所直接管理的下级人数是指（）。
    A

    管理层次

    B

    管理跨度

    C

    管理部门

    D

    管理职责


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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