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萧蔷在单位工作时发生机械事故,造成左眼坏死切除,日常生活不便,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假眼,现在安装假眼的费用应由( )。A.萧蔷本人负担B.工伤保险基金负担C.医疗保险基金负担D.因工致残前的工作单位负担

题目

萧蔷在单位工作时发生机械事故,造成左眼坏死切除,日常生活不便,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假眼,现在安装假眼的费用应由( )。

A.萧蔷本人负担

B.工伤保险基金负担

C.医疗保险基金负担

D.因工致残前的工作单位负担


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更多“萧蔷在单位工作时发生机械事故,造成左眼坏死切除,日常生活不便,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安 ”相关问题
  • 第1题:

    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确定,可以安装的辅助器具包括( )。

    A. 假肢
    B. 矫形器
    C. 假牙
    D. 配置轮椅

    答案:A,B,C,D
    解析:
    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确定,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

  • 第2题:

    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装()和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

    • A、假肢
    • B、矫形器
    • C、假眼
    • D、假牙

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题:

    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装、配置的辅助器具有()。

    • A、安装矫形器
    • B、安装假眼、假牙
    • C、安装假肢
    • D、配置轮椅

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    以下关于工伤事故或者职业病处理的时限,正确的有()。

    • A、当职工发生事故伤害或者按职业病防治法规定诊断为职业病,所在单位应在事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内,向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请
    • B、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起30日内作出工伤认定的决定
    • C、市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
    • D、申请鉴定的单位或者个人对市场级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起30日内向省、自冶区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请

    正确答案:A,C

  • 第5题:

    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从()中支付。

    • A、用人单位安全措施费
    • B、企业账户
    • C、工伤保险基金

    正确答案:C

  • 第6题:

    某工伤职工因就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以配罝轮椅,所需费用由个人承担。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    只有生产经营单位才可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    单选题
    职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗,其停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市场劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过(  )个月。[2009年真题]
    A

    3

    B

    6

    C

    9

    D

    12


    正确答案: D
    解析:
    职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

  • 第9题:

    单选题
    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从()中支付。
    A

    用人单位安全措施费

    B

    职工个人工资

    C

    工会经费

    D

    工伤保险基金


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    根据《工伤保险条例》规定:工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装()和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
    A

    假肢

    B

    矫形器

    C

    假眼

    D

    假牙


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    某工伤职工因就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以配罝轮椅,所需费用由个人承担。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    涉嫌人为破坏造成的事故,在公安机关确认前,()责任事故。
    A

    定发生单位

    B

    不定发生单位

    C

    暂定发生单位

    D

    以后确定


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装( )等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

    A.假肢
    B.矫形器
    C.假眼
    D.假牙
    E.配置轮椅

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,从工伤保险基金支付。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

  • 第14题:

    员工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,在停工医疗期内享受工伤假伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

    • A、3
    • B、6
    • C、9
    • D、12

    正确答案:D

  • 第15题:

    A市职工小李在单位工作时发生工伤,经A市人民医院治疗后,伤情相对稳定,但仍然存在左腿不能正常行走,下蹲困难等情况,对其工作产生了影响小李向A市劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    劳动能力鉴定委员会负责以下哪些工作?()

    • A、劳动能力障碍程度和生活自理障碍程度鉴定
    • B、工伤医疗终结期和停工留薪期确认
    • C、工伤复发确认和工伤康复确认
    • D、辅助器具配置确认

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    某工伤职工因日常生活需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    涉嫌人为破坏造成的事故,在公安机关确认前,()责任事故。

    • A、定发生单位
    • B、不定发生单位
    • C、暂定发生单位
    • D、以后确定

    正确答案:A

  • 第19题:

    某工伤职工因就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以配置轮椅,所需费用由个人承担。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    单选题
    李某所在单位发生火灾,李某为抢救公司物质,双腿严重砸伤,后双腿截瘫,日常生活不便。经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢和配备轮椅,现在安装假肢和配备轮椅的费用应由(  )。
    A

    黄某因工致残前的工作单位负担

    B

    黄某本人负担

    C

    医疗保险基金负担

    D

    工伤保险基金负担


    正确答案: C
    解析:

  • 第21题:

    多选题
    工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装()和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
    A

    假肢

    B

    矫形器

    C

    假眼

    D

    假牙


    正确答案: D,A
    解析: 《工伤保险条例》中规定,工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

  • 第22题:

    单选题
    职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗,其停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过( )个月。
    A

    3

    B

    6

    C

    9

    D

    12


    正确答案: B
    解析: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

  • 第23题:

    单选题
    职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
    A

    6

    B

    9

    C

    10

    D

    12


    正确答案: D
    解析: 《工伤保险条例》第三十三条第二款规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。