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下列说法中错误的是( )。A.2008届本科毕业生对雇主的满意度最高的是工作要求和压力B.2008届高职高专毕业生对雇主的满意度最接近的是管理制度文化和工作要求压力C.本科毕业生对雇主各个方面的满意度大都高于高职高专毕业生D.“工作要求和压力”不满意度最低,满意度最高的是“薪资福利”和“个人发展空间”

题目

下列说法中错误的是( )。

A.2008届本科毕业生对雇主的满意度最高的是工作要求和压力

B.2008届高职高专毕业生对雇主的满意度最接近的是管理制度文化和工作要求压力

C.本科毕业生对雇主各个方面的满意度大都高于高职高专毕业生

D.“工作要求和压力”不满意度最低,满意度最高的是“薪资福利”和“个人发展空间”


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  • 第1题:

    2008届本科毕业生对雇主的满意度最低的是( )。

    A.个人发展空问

    B.管理制度和文化

    C.工作要求和压力

    D.薪资福利


    正确答案:D
    D[解析] 2008届本科毕业生对雇主的满意度各个方面分别为:个人发展空间43%+11%+6%=60%;管理制度和文化46%+9%+6%=61%;工作要求和压力55%+8%+4%=67%;薪资福利45%+5%+3%=53%,故满意度最低的是薪资福利。本题从图中也可明显的看出。故本题正确答案为D。

  • 第2题:

    2008届本科毕业生对雇主的满意度最低的是().

    A.个人发展空间

    B.管理制度和文化

    C.工作要求和压力

    D.薪资福利


    正确答案:D
    D[解析]2008届本科毕业生对雇主的满意度各个方面分别为:个人发展空间43%+ 11%+6%=60%;管理制度和文化46%+9%+6%=61%;工作要求和压力55%+8%+ 4%=67%;薪资福利45%+5%+3%=53%,故满意度最低的是薪资福利.本题从图中也可明显的看出.故本题正确答案为D.

  • 第3题:

    下列说法中错误的是().

    A.2008届本科毕业生对雇主的满意度最高的是工作要求和压力

    B.2008届高职高专毕业生对雇主的满意度最接近的是管理制度文化和工作要求压力

    C.本科毕业生对雇主各个方面的满意度大都高于高职高专毕业生

    D.“工作要求和压力”不满意度最低,满意度最高的是“薪资福利”和“个人发展空间”


    正确答案:D
    D[解析]从图中可以看出,本科毕业生满意度最高的是工作要求和压力,A正确; 2008届高职高专毕业生对雇主的满意度管理制度文化和工作要求压力相差只有1%,是最接近的,故B正确;算出每个方面本科毕业生和高职高专毕业生的满意度,可知,本科毕业生的满意度大都要高一些,故C正确;满意度最低的是“薪资福利”和“个人发展空间”,故D错误,本题选D.

  • 第4题:

    下列说法中错误的是( )。

    A.2008届本科毕业生对雇主的满意度最高的是工作要求和压力

    B.2008届高职高专毕业生对雇主的满意度最接近的是管理制度文化和工作要求压力

    C.本科毕业生对雇主各个方面的满意度大都高于高职高专毕业生

    D.“工作要求和压力”不满意度最低,满意度最高的是“薪资福利”和“个人发展空间”


    正确答案:D
    D [解析]从题图可得出,本科毕业生满意度最高的是工作要求和压力,A正确;2008届高职高专毕业生对雇主的满意度管理制度文化和工作要求压力相差只有1%,是最接近的。故B正确;算出每个方面本科生和高职高专生的满意度,可知,本科生的满意度大都要高一些,故C正确;满意度最低的是“薪资福利”和“个人发展空间”,故D错误,本题选D。

  • 第5题:

    2008届高职高专毕业生与本科毕业生相比,比例相差最小的是().

    A.对个人发展空间不满意

    B.对管理制度和文化非常满意

    C.对工作要求和压力很不满意

    D.对薪资福利满意


    正确答案:B
    B[解析]对个人发展空间不满意的差别为:36%-32%=4%;对管理制度和文化非常满意的比例都是6%,差别为零;对工作要求和压力很不满意比例的差距为:8%-7%= 1%;对薪金福利满意比例的差距为:45%-41%=4%,故本题正确答案为B.