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你看见一位42岁男性突然倒地,你让别人打120呼救,自己开始做心肺复苏,你已高质量完成了生存链中的前两个环节,提高该男子生存率的第三步是()A、药物治疗B、将该男子送至医院进步治疗C、给予电击除颤D、等待能够做心肺复苏的医护人员到来

题目
你看见一位42岁男性突然倒地,你让别人打120呼救,自己开始做心肺复苏,你已高质量完成了生存链中的前两个环节,提高该男子生存率的第三步是()

A、药物治疗

B、将该男子送至医院进步治疗

C、给予电击除颤

D、等待能够做心肺复苏的医护人员到来

相似考题

1.在救助一位游泳池内溺水的3岁女孩时，你发现她脸色苍白没有反应，周围没有其他受过训练的人员可以帮忙，你应首先A、在水中给小孩做2分钟心肺复苏B、你将小孩从游泳池救上岸后，拨打120C、先拨打120后，再将小孩从游泳池救上岸D、应尽快将小孩移到岸上进行心肺复苏E、在水中给小孩做30次胸外按压

2.在医院工作期间，你若看见一名成年患者突然跌倒，周围没人可以求助，接下来你应如何做A、检查有无反应，如无反应，求助急救系统（或呼叫120）；然后进行心肺复苏B、呼叫120（求助急救部门），然后在外面等待为急救人员做向导C、抬起下颌及开放气道，用两个手指检查有无食物阻塞气道D、进行一分钟心肺复苏，然后呼叫120E、给予两次通气再呼叫120

3.“生存链”是由哪些环节组成 ( )A、早期通路(呼救)B、早期心肺复苏C、早期除颤D、早期高级生命支持E、早期伤口包扎

4.你目睹了一位45岁男性倒下。你让人呼叫120后，为他进行心肺复苏。你尽力确保了他生存下来的前两个重要环节已立即完成，第三个环节是什么？哪一个对提高此人生存机会最有效A、医护人员到达，他们会给予药物B、送此人去医院C、带有除颤器的救护人员到达D、急救人员到达，他们会进行心肺复苏E、吸氧

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  • 第1题：

    你在一私人牙科诊所工作,你的同事是一位55岁的男性牙医,体重超重但无心脏病史,自诉突然出现心前区严重的“压榨感”,似乎“有一大象站在胸口”,并已持续了5分钟。你马上想到什么?该怎么办?()

    A.胃灼热，让他服一些制酸剂

    B.心绞痛，通知他的家庭医生

    C.心脏病发作，打120

    D.心律失常，送他去急诊室


    参考答案C

  • 第2题：

    你的同事或上级正在做一件不愿意让别人知道的事，但你看见了他们，同时他们也看见了你，你该怎么办?


    答案：
    解析：
    对这件事要分清性质,区别对待。
    如果他们正在做的是正当的、不违背原则和国家法律的公事,只不过需要保密,那么我会按照国家保密法或单位规章制度的有关规定,对此事守口如瓶。
    如果他们正在做的是涉及个人或家庭隐私的私事,只要不违背国家法律,那么我也会替他们保密。
    如果他们正在做的事,只是违犯有关规章制度,或者只是违反社会道德,并不违法,那么我会当场进行劝阻。
    如果是严重违法,或者严重损害国家集体的财产利益,那么我会立即予以制止,事后还会向有关部门检举揭发。
    回答思路是：分析事件性质+区别对待。这类题目的关键点在于假如意外事件的性质违背原则或国家法律，一定要义正言辞的表明态度。

  • 第3题：

    你单位组织召开一次重要会议，让你负责会议中幻灯演示的工作，会议开始后你发现光盘怎么也打不开。这时你该怎么做?


    答案：
    解析：
    首先我是一个工作认真负责的人,在开会之前一定会进行几次操作,一般不会出现上述情况。
    如果确实在开会时出现这种情况,我首先会保持镇静,仔细检查设备,希望能找出故障原因,找到切实可行的解决办法。
    如果问题不能自行解决,马上通知单位精通电脑的同志,请求在最短时间内给予帮助。
    如果光盘确实不能打开,我会迅速向领导报告,并且采取应急措施,比如说将幻灯片的内容进行言语解说。
    会开完后,我会主动到领导那儿承认错误,恳请原谅,保证在今后的工作中不会犯类似的错误。

  • 第4题：

    如果每天让你给客户突然打销售电话你会怎么办？


    正确答案：

     

    没有人愿意每天给客户突然打销售电话，因为这样收到冷遇的情况很多。但是不要直接说你不会干这项工作，你可以说你会考虑方法，或者说话的口气。或者你要是够机智的话，你可以提出不打突然电话，但是能达到一样效果的措施的话，那招聘方一定会对你刮目相看。

  • 第5题：

    你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办?


    答案：
    解析：
    第一,稳定好情绪,找出领导这样做的原因。自我反思,如果因为自己工作做得不好,自己需要重视,并多向同事领导请教,提高自身业务能力。
    第二,及时与领导交流沟通,了解领导的想法,表明自己的想法,并将自己已经开展的调研工作向领导汇报,列出自己的成绩和优势,希望领导予以考虑。
    第三,不管领导做出什么决定,都要坚决维护,并在平时工作中保持良好的工作态度,服从领导安排,认真完成工作。
    解题思路：反思+沟通+表决心。从自身找原因、与领导进行沟通、表态，这是回答批评、调岗类题目的三大要素。

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