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《中华人民共和国职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保证由()承担。A.国家相关部门B.劳动者本人C.该用人单位D.劳动者本人和用人单位共同
题目
《中华人民共和国职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保证由()承担。
A.国家相关部门
B.劳动者本人
C.该用人单位
D.劳动者本人和用人单位共同
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第1题：
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该谁承担。参考答案：用人单位。
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第2题：
《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第3题：
《职业病防治法》规定：“劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由（）承担。”
A先前的用人单位
B当地社会保险机构
C最后的用人单位
D当地保险公司
C
略 -
第4题：
以下各选项中有关职业病人待遇的正确说法是( )。
A .职业病病人的诊疗、康复费用按照国家有关工伤社会保险的规定执行
B .劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担
C .劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最初的用人单位承担
D .职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变
参考答案：ABD
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第5题：
《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（ ）承担。A.用人单位
B.劳动者
C.工会
D.社会保障机构答案：A解析：《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由用人单位承担。