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劳动保护在我国也称为劳动安全卫生。()

题目

劳动保护在我国也称为劳动安全卫生。()

相似考题

1.根据《女职工劳动保护特别规定》规定，用人单位应当加强女职工劳动保护，采取措施改善女职工( )条件，对女职工进行劳动安全卫生知识培训。A.工作B.休息休假B.C.劳动安全卫生D.收入

2.劳动安全卫生与劳动保护没有本质的区别,但通常所说的劳动安全卫生的内容比劳动保护的内容更加宽泛。()此题为判断题(对，错)。

3.我国现有的职业健康安全、职业安全卫生、劳动安全卫生等提法,其内容与安全生产或劳动保护含义有较大不同。()此题为判断题(对，错)。

4.劳动保护内容：安全技术，劳动防护和安全卫生。此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
参考答案：是
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  • 第1题：

    以下属于《女职工劳动保护特别规定》内容的是()。

    A.用人单位应当加强女职工劳动保护

    B.采取措施改善女职工劳动安全卫生条件

    C.对女职工进行劳动安全卫生知识培训


    参考答案：A,B,C

  • 第2题：

    劳动保护也被称为( )。

    A.职业安全卫生

    B.职业健康安全

    C.职业安全

    D.职业健康卫生


    正确答案：A

  • 第3题：

    劳动安全卫生又称劳动保护，是指直接保护劳动者在劳动中的安全和健康的法律保护。


    答案：对
    解析：
    劳动安全卫生又称劳动保护，是指直接保护劳动者在劳动中的安全和健康的法律保护。

  • 第4题：

    下列关于职业安全卫生法律制度的表述中，正确的有()。

    A .职业安全卫生，我国过去称为“劳动保护”，它是直接保护劳动者在劳动或工作中的生命安全和身体健康的法律制度

    B .职业安全卫生制度的实施具有强制性和任意性相结合的特征

    C .职业安全卫生制度以劳动过程为其保护范围

    D .职业安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径


    参考答案：ACD

  • 第5题：

    我国现有的职业健康安全、职业安全卫生、劳动安全卫生等提法，其内容与安全生产或劳动保护含义有较大不同。（ ）


    答案：错
    解析：

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