此题为判断题(对,错)。
1.劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训,而由生产经营单位培训即可。()
2.《安全生产法》对劳务派遣中的安全生产有何特别规定?()A、生产经营单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训B、可不对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训C、劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训D、生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者单独管理
3.《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定,以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责未明确职责的,由()承担安全生产教育培训责任A、生产经营单位B、生产经营单位与劳务派遣单位C、劳务派遣单位D、生产经营单位或劳务派遣单位
4.《山东省生产经营单位安企生产主体责任规定》规定:以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中未明确职责的,由( )单位承担安全生产教育培训责任。A.生产经营单位B.生产经营单位与劳务派遣单位C.劳务派遣单位D.生产经营单位或劳务派遣单位
第1题:
第2题:
劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
第3题:
第4题:
A.法律法规
B.安全知识
C.岗位安全操作规程和安全操作技能
D.职业危害
第5题:
被派遣劳动者应接受劳务派遣单位的安全生产教育和培训,不用再接受生产经营单位的安全教育和培训。