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更多“裁判员的八字方针是严肃、认真、公正和( )A.及时B.公平C.果断D.准确 ”相关问题
  • 第1题:

    指导证券市场健康发展的八字方针是( )。 A.监管、自律、规范、公平 B.法制、自律、规范、公平 C.法制、监管、自律、规范 D.法制、监管、自律、公平


    正确答案:C

  • 第2题:

    人力资源费用预算的原则有( )。

    A.合法合理原则
    B.客观准确原则
    C.整体兼顾原则
    D.严肃认真原则
    E.公平公正原则

    答案:A,B,C,D
    解析:
    人力资源费用预算的原则包括:①合法合理原则,即人力资源管理人员应当关注国家相关部门发布的各种相关政策和法律法规信息,以及本企业对下一年度工资调整的指导思想和要求等;②客观准确原则,即各种项目的预算要客观合理,防止人为加大加宽,以至于出现有预算没使用的情况;③整体兼顾原则,即从企业整体出发,密切注意不同预算项目之间的内在联系,防止顾此失彼,造成整体预算失衡;④严肃认真原则,即在进行费用预算时,要秉持严肃认真、实事求是的工作作风,缜密地进行分析测算,不可主观臆测。

  • 第3题:

    裁判员八字方针为“严肃、认真、公正、准确。”


    公正

  • 第4题:

    处理医疗事故应当遵循的原则是

    A.公开、公平、公正、及时、准确
    B.公开、公平、准确、及时、便民
    C.公开、准确、公正、及时、便民
    D.公开、公平、公正、准确、便民
    E.公开、公平、公正、及时、便民

    答案:E
    解析:
    处理医疗事故应当遵循公开、公平、公正、及时、便民的原则,坚持实事求是的科学态度,做到事实清楚、定性准确、责任明确、处理恰当。

  • 第5题:

    人力资源费用预算的原则有( )。

    A.合法合理原则
    B.客观准确原则
    C.整体兼顾原则
    D.严肃认真原则
    E.公平公正原则 确认答案

    答案:A,B,C,D
    解析:
    人力资源费用预算的原则包括:①合法合理原则,即人力资源管理人员应当关注国家相关部门发布的各种相关政策和法律法规信息,以及本企业对下一年度工资调整的指导思想和要求等;②客观准确原则,即各种项目的预算要客观合理,防止人为加大加宽,以至于出现有预算没使用的情况;③整体兼顾原则,即从企业整体出发,密切注意不同预算项目之间的内在联系,防止顾此失彼,造成整体预算失衡;④严肃认真原则,即在进行费用预算时,要秉持严肃认真、实事求是的工作作风,缜密地进行分析测算,不可主观臆测。