u 请你自己描述一下自己。
第1题:
Describe to me how your job relates to the overall goals of your department and company.
描述一下你自己的工作与部门和公司总体目标的关系。
第2题:
请用英文简单介绍一下自己.
第3题:
u 请你讲出你在团队工作背景下遇到的最具有创造性和挑战性的事情。你用什么方法来鼓励他人和你自己来完成这件事的?
第4题:
u 若你自己来写你的职位描述的话,你会写些什么?
第5题:
问题25
你能描述一下自己的成功阶梯并解释这一过程吗?
分析 对这个问题的回答可以反映求职者对企业界运行规律的理解,也可以反映出求职者的期望是否现实,同时也可以表明求职者的目标和抱负。
错误回答 我能跟上时代的步伐。我是一个相信勤劳必将得到回报的人。我相信,如果我选择了一家合适的企业,我可以很快地在企业阶梯上攀升,而且能最终成为这家企业的经营管理者。在你们这样的一流企业里,这就是成功。
评论 这种回答乍看起来似乎很合理,但是它存在几个问题。虽然它反映了企业界很多人的想法,但它忽略了这样一个基本事实——事物的运行方式正在发生着变革。在以上回答中,最后一句话看起来好像是要别人领情。对于敏锐的面试人来说,这种回答听起来倒有点拍马屁的嫌疑。
正确回答 我认为,在今天的人才市场上,这是每个人都会遇到的最大挑战。我认为,企业正在改变这种职业阶梯的方式,而且这种改变是巨大的。因此,我认为企业员工也必须适应这种改变,积极主动地规划自己的职业发展。对我来说,最关键的就是找到一家能充分利用自己技能的企业。一旦找到这样的企业,我就会尽我所能为企业增加自己的价值。如果我能做出重要贡献,我理所当然地会获得职业晋升的机会。
评论 这种回答表明,求职者理解工作场所正在发生的变革。另外,它也说明求职者理解企业面临的困境,知道企业非常重视发挥员工的个人生产力,看到了个人业绩与职业发展的关系。同时,它也说明求职者有成功的动力,而且没有任何不现实的期望。最后,它表明用工合同是雇主和员工之间达成的一种真诚协议。
第6题:
第7题:
第8题:
有人认为在工作中要“积极表现自己”,而其他人认为要“克制自己”。请你谈谈自己的看法。
第9题:
Would you please adjust the gangway? ()
第10题:
影响切换的参数有哪些?请根据自己的理解简单描述一下参数的意思。
第11题:
第12题:
第13题:
2 可否描述一下你自己的个性?
一、 本人性格相对较为外向,善于与人沟通及相处.同时善于将理论知识与工作实践相结合,这一点非常适用于品质管理.另外,本人原则性较强,善于处理质量问题.
要点介绍:
1、质量管理的一个重要特性是要沟通协调,所以你要在性格介绍中把这一点突出出来。
2、理论要上升到宏观,实践要能解决微观问题,这是质量管理最强的特征,你也要介绍出来。
3、“原则性强”一定要强调,原因就不用说了吧?
4、总而言之一句话:你所介绍的性格特征要与你准备找的工作“质量经理”一词挂起钩来,让别人一听你的性格就知道你适合做“质量经理”。
第14题:
口请您简要介绍一下自己的求学经历。
第15题:
u 请讲一下这样一个经历:尽管其他人反对,但是你还是坚持自己的观点,并把事情继续做下去。
第16题:
u 讲一下你曾经同时为多个老板服务的经历,这些老板都认为他们自己的工作重要,应该先为他们做事,你是怎样安排这些工作的?
第17题:
第18题:
第19题:
结合当今中国的现实,请你对社会主义的概念进行一下简要描述。
第20题:
新课程要求教师转变角色,请你描述一下教师的新角色。
第21题:
Would you please adjust the mooring lines?()
第22题:
根据自己的理解,解析一下汽车的构造。
第23题:
请你调整一下舷梯好吗?
请你调整一下缆绳好吗?
请你调整一下软梯好吗?
请你调整一下引水梯好吗?