第1题:
第2题:
电子商务包括契约型和非契约型一切()所引起的种种事项。
第3题:
学习型组织认为企业员工与老板的关系是()
第4题:
()心理契约强调具体、有形、基于当前利益的工具性相互交换
第5题:
证券投资基金按照基金证券能否赎回,可以分为()两种类型。
第6题:
这是一种短期的、任务不明确的雇佣关系.一般出现在组织结构变更或过度时期,容易形成冲突的雇佣关系的心理契约类型是()
第7题:
洛克
卢梭
阿尔波特
贝克尔
第8题:
关系型
交易型
发展型
团队成员型
第9题:
契约关系
盟约关系
主仆关系
买卖关系
第10题:
交易型心理契约模式
平衡型心理契约模式
变动型心理契约模式
关系型心理契约模式
第11题:
交易型
过渡型
平衡型
关系型
第12题:
变动型心理契约模式
平衡型心理契约模式
交易型心理契约模式
关系型心理契约模式
第13题:
心理契约关注的焦点是()
第14题:
卢梭索将员工心理契约分为4种类型。其中,心理契约时间长、绩效要求不明的是()
第15题:
卢梭认为心理契约主要由两种成分构成:()和关系型。
第16题:
()认为心理契约主要由两种成分构成:交易型和关系型。
第17题:
这是一种动态的开放型的雇佣关系,以组织的良好经济效益和员工良好的职业发展生涯为条件。雇佣双方都有高度关注对方的发展,组织的奖赏以其绩效结果为依据,称之为()
第18题:
组织对于个人的义务
心理契约的可复制性
心理契约的主观性
交易责任和关系责任
第19题:
交易型和合作型
交易型和变革型
合作型和指导型
变革型和指导型
第20题:
商务合作的关系
商务交易的关系
商务性质的关系
商务活动的
第21题:
感情型
利益型
交易型
规范型
第22题:
交易型心理契约模式
变动型心理契约模式
平衡型心理契约模式
关系型心理契约模式
第23题:
交易型心理契约模式
变动型心理契约模式
平衡型心理契约模式
关系型心理契约模式
第24题:
封闭型和开放型
固定型和管理型
单位型和追加型
契约型和公司型