有效地利用决策、计划、组织、领导、激励和控制等各种管理职能,用尽可能少的支出去实现既定的目标,是管理的( )。
A.定义
B.任务
C.核心
D.载体
第1题:
第2题:
第3题:
下列选项中,()的目的就是要保证决策和计划的实施,去实现既定的目标。
第4题:
法约尔提出的管理的五项职能是()。
第5题:
对组织资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为()
第6题:
()是管理者利用所赋予的权力去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。
第7题:
组织中的管理者通过计划、组织、指挥、控制、激励等职能来协调他人的活动,有效使用人力、物力、财力、信息、工具、科技等各种资源,实现组织目标的过程是()
第8题:
控制职能
计划职能
领导职能
组织职能
第9题:
管理
组织
战略计划
激励
第10题:
管理的产生来自社会活动组织的要求
管理的“载体”是各种管理手段
管理的核心是处理好各种人际关系
管理的任务是有效地利用各种资源的各种管理职能用尽可能少的支出去实现即定的目标。
第11题:
计划职能
组织职能
领导职能
控制智能
第12题:
计划
组织
领导
决策
控制
第13题:
第14题:
第15题:
对企业资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为()。
第16题:
各级管理者在执行计划、组织、人事、领导和控制五项基本职能的过程中,通过优化配置和协调使用组织内的各种资源,有效地达到组织目标的过程称为()。
第17题:
管理者利用组织所赋予的权利去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程属于以下管理职能的哪个基本内容()?
第18题:
()职能是管理者利用组织所赋予的权利去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。内容是:指挥、协调、激励。
第19题:
管理是指在一定的环境中,通过( )等活动,协调组织的各种资源,以期更有效地实现组织目标的过程。
第20题:
氛围
环境
制度
体制
第21题:
竞争、生产
决策、计划
激励、控制
组织、领导
第22题:
领导职能
决策职能
控制职能
组织职能
第23题:
管理
领导
协调
沟通