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管理学家亨利·明茨伯格提出战略的5P含义,指的是( )。A.计划B.模式C.定位D.观念E.计谋

题目
管理学家亨利·明茨伯格提出战略的5P含义,指的是( )。

A.计划

B.模式

C.定位

D.观念

E.计谋

相似考题

1.把领导分成10种角色的管理学家、领导学家是:()A：亨利·明茨伯格B：孔茨C：泰勒D：梅奥

2.亨利明茨伯格从计划、计策、()、定位和观念提出了企业战略的5P模型。A、手段人B、模式C、行为D、配置

3.下列关于战略管理核心概念的表述中，正确的是( )。A．波特提出战略管理的5P定义，卡普兰提出五力分析模型，明茨伯格提出平衡计分卡业绩衡量法B．泰勒提出战略管理的5P定义，波特提出五力分析模型，诺顿提出平衡计分卡业绩衡量法C．明茨伯格提出战略管理的5P定义，波特提出五力分析模型，卡普兰提出平衡计分卡业绩衡量法D．诺顿战略管理的5P定义，明茨伯格提出五力分析模型，波特提出平衡计分卡业绩衡量法

4.美国管理学大师亨利.明茨伯格提出了“战略”的五个定义。其中哪一个选项不属于5P定义( )。A．计划(Plan)B．博弈(Play)C．模式(Pattern)D．定位(Position)

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  • 第1题：

    战略管理学家明茨伯格在总结 20世纪企业战略管理思想演变的基础上,提出了“ 5P” 的战略观念。


    正确

  • 第2题：

    亨利明茨伯格从计划、计策、（）、模式和观念提出了企业战略的5P模型。

    A．手段

    B．定位

    C．行为

    D．配置


    定位

  • 第3题：

    根据所学内容，你是如何理解明茨伯格的战略5P概念的？


    (1)管理者的四种职能包括计划(设定目标、制定战略和开发计划)、组织(安排和构建工作)、领导(与人工作以及通过人工作)和控制(监管、比较和纠正工作绩效) (2)管理角色包括:人际关系角色,涉及人与人的关系和其他礼仪性/象征性职责(领袖、领导者和联络员) ;信息传递角色,涉及收集、接受和传播信息(监管人、宣传人和发言人);决策制定角色,涉及作出决策(企业家、危机处理者、资源分配者和谈判者) (3)技术技能(工作特定领域的知识和技术)、人际关系技能(与他人及团队良好合作的能力)、概念技能(思考和表达想法的能力)

  • 第4题：

    27、战略管理学家明茨伯格在总结 20世纪企业战略管理思想演变的基础上,提出了“ 5P” 的战略观念。


    1、计划学派、设计学派、定位学派构成的理性主义流派;认知学派、学习学派、权力学派、文化学派、环境学派、结构学派等学派的非理性主义流派;5P是指采用5个在英文中以P开头的词语来综合界定战略,亦即计划、模式、定位、愿景/期望)、计谋 2、本教材将企业战略定义为:企业在适应和利用环境变化的过程中为建立、保持和发挥竞争优势而采取的一系列长期、整体和重大的决策和行动。

  • 第5题：

    管理学家明茨伯格提出了3P’s 的战略定义，认为战略是计划，是谋略，是定位。


    ABC

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