itgle.com
更多“关于如何使评分尽可能地客观,下列说法中不正确的是( )。 ”相关问题
  • 第1题:

    作为普通民众,心理上如何应对这次新冠疫情,下列说法错误的是()

    A、保持良好的心理状态

    B、理性平和地去面对

    C、尽可能地发泄不满,释放情绪

    D、用安慰替代指责与埋怨


    答案:C

  • 第2题:

    下列关于招聘信息发布的说法正确的是( )。

    A.尽可能使更多的人知道企业即将开始员工招聘工作

    B.即尽可能早地向有关人员公布招聘信息

    C.要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息

    D.向外发布的招聘信息必须客观真实

    E.尽可能地向求职者提供有利于其较全面地了解企业和招聘职位的相关信息


    正确答案:ABCDE

  • 第3题:

    关于SCL-90,下列说法中不正确的是()。
    A.采用5级评分
    B.包括10个因子
    C.共有90个项目
    D.属于他评量表


    答案:D
    解析:

  • 第4题:

    下列关于市场经济如何有效配置资源的正确说法是()

    • A、把资源配置到国家和人们最需要满足的方面
    • B、把资源配置到效益最高的部门和企业当中
    • C、资源配置按行政指令方式进行
    • D、使资源尽可能有效地被利用,杜绝浪费

    正确答案:A,B,D

  • 第5题:

    无论哪种测验,为使评分尽可能客观应( )。

    • A、及时而清楚地记录反应情况
    • B、准确无误地计分、合分
    • C、要有计分键
    • D、对照计分键,对反应进行分类

    正确答案:B

  • 第6题:

    下列关于加油作业说法不正确的是()。

    • A、加油作业过程中,加油作业人员应尽可能地站在上风或侧风方向
    • B、加油站工作人员应讲究个人卫生,做到饭前洗手
    • C、加油站工作人员的工作服应勤洗,保持干净
    • D、用口吸气,使油品从油箱中经软管自流而出

    正确答案:D

  • 第7题:

    对于日常型采购项目,买方更应该关注()

    • A、如何最大限度地降低采购所需的时间和精力;
    • B、如何尽可能地降低采购价格和成本;
    • C、如何尽可能地降低供应风险;
    • D、如何尽可能地在降低供应风险的同时降低成本

    正确答案:A

  • 第8题:

    关于发布招聘信息时需要遵循的原则,正确的说法是( )。

    • A、向社会所有层次的人员发布招聘信息 
    • B、尽可能推迟发布招聘信息时间 
    • C、尽可能少地提供与职位相关的信息 
    • D、客观真实地发布招聘信息

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    无论哪种测验,为使评分尽可能客观应( )。
    A

    及时而清楚地记录反应情况

    B

    准确无误地计分、合分

    C

    要有计分键

    D

    对照计分键,对反应进行分类


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    下列关于招聘信息发布的说法正确的是()。
    A

    尽可能地使更多的人知道企业即将开始员工招聘工作

    B

    即尽可能早地向有关人员公布招聘信息

    C

    要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息

    D

    向外发布的招聘信息必须客观真实

    E

    尽可能地向求职者提供有利于其较全面地了解企业和招聘职位的相关信息


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    关于测验的客观性,下列说法中不正确的是()。
    A

    测验的刺激是客观的

    B

    对反应的量化是客观的

    C

    要有绝对的标准

    D

    对结果的推论是客观的


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    关于如何使评分尽可能地客观,下列说法中不正确的是()。
    A

    及时而清楚地记录反应的情况

    B

    评分者自由地把握评分的尺度

    C

    要有记分键

    D

    对照记分键,对反应进行分类


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列关于保险公估人员评估结论客观性要求的说法,不正确的是( )。


    参考答案:D
    保险公估人员在现场查勘前,要先调查了解,掌握被保险人资产的真实数据资料,而后再综合分析损失发生原因、经过及标的损失情况。

  • 第14题:

    下列关于招聘信息发布的说法正确的是()。

    A:尽可能地使更多的人知道企业即将开始员工招聘工作
    B:尽可能早地向有关人员公布招聘信息
    C:尽可能向各个层次的人员发布招聘信息
    D:向外发布的招聘信息必须客观真实
    E:尽可能地向求职者提供有利于其较全面地了解企业和招聘职位的相关信息

    答案:A,B,D,E
    解析:

  • 第15题:

    下列关于预测的积极作用的表述中,不正确的是( )。

    A.尽可能准确地揭示出客观事物运行中的发展规律
    B.预见出未来事物发展的基本状况
    C.一种控制手段,是企业控制活动的基础。
    D.使人们具有了战略眼光,使得决策有了充分的科学依据

    答案:C
    解析:
    预算主要是一种控制手段,是企业控制活动的基础。

  • 第16题:

    尽可能多地举出解决小区拥塞的办法。评分原则:列出5项可得满分;


    正确答案: 小区分裂、扩容、修改koffset、提高accmin、启用负荷分担、分层、1800分流等

  • 第17题:

    关于如何使评分尽可能地客观,下列说法中不正确的是()。

    • A、及时而清楚地记录反应的情况
    • B、评分者自由地把握评分的尺度
    • C、要有记分键
    • D、对照记分键,对反应进行分类

    正确答案:B

  • 第18题:

    关于测验的客观性,下列说法中不正确的是()。

    • A、测验的刺激是客观的
    • B、对反应的量化是客观的
    • C、要有绝对的标准
    • D、对结果的推论是客观的

    正确答案:C

  • 第19题:

    对于常规采购品项,买方更应该关注的是()

    • A、如何尽可能地在降低供应商风险的同时降低成本
    • B、如何尽可能地降低采购价格与成本
    • C、如何最大限度地降低采购所需的时间和精力
    • D、如何尽可能地降低供应风险

    正确答案:C

  • 第20题:

    单选题
    关于SCL-90,下列说法中不正确的是()。
    A

    采用5级评分

    B

    包括10个因子

    C

    共有90个项目

    D

    属于他评量表


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    关于农业生态工程的下列叙述中,不正确的是()
    A

    实现了对物质和能量的循环利用

    B

    使能量尽可能多地流向对人类有益的部分

    C

    建立了“原料一产品一原料一产品”的无废料生产体系

    D

    使废物资源化,提高了能量的转化效率,减少了环境污染


    正确答案: B
    解析: 它有效地促进了物质循环和能量流动,但不能使能量循环利用。

  • 第22题:

    单选题
    无论哪种测验,为使评分尽可能客观,应()。
    A

    及时而清楚地记录反应情况

    B

    准确无误地计分、合分

    C

    要有记分键

    D

    对照记分键,对反应进行分类


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    关于CBCL的评分标准,下列说法中不正确的是(  )。
    A

    第一部分不需记分

    B

    第二部分除个别条目外,均需记分

    C

    第三部分评分为0~3

    D

    第三部分评分为0~2


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    关于发布招聘信息时需要遵循的原则,正确的说法是( )。
    A

    向社会所有层次的人员发布招聘信息 

    B

    尽可能推迟发布招聘信息时间 

    C

    尽可能少地提供与职位相关的信息 

    D

    客观真实地发布招聘信息


    正确答案: B
    解析: 招聘信息的发布要遵循以下原则:
    ①广泛原则。发布招聘信息的面越广,接受到该信息的人就越多,结果应聘人员中符合职位要求的人的概率就会越大。
    ②及时原则。在条件允许的情况下,招聘信息应该尽早地向人们发布。
    ③层次原则。要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息。
    ④真实原则。在向外发布招聘信息时,一定要客观真实。
    ⑤全面原则。除了要向外界提供有关职位本身的信息外,还要尽可能多地提供其他相关信息。