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参考答案和解析
答案:B
解析:
社会抑制指个体在完成某项活动时,由于他人在场,反而会使工作绩效降低的现象。
更多“个体与他人一起活动时,其效率比单独活动时低的现象,称为(  )。”相关问题
  • 第1题:

    群体促进作用是指()

    A个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时高

    B个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时高

    C个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时低

    D个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时低


    A

  • 第2题:

    社会促进是个体在完成某种活动时由于他人在场而提高了工作效率


    正确答案:正确

  • 第3题:

    社会惰化,是指群体一起完成一项任务时,个体所付出的努力比自己单独完成时少的现象,也称社会消遣。日常生活中的“磨洋工”就是一种社会惰化的现象。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    个人与他人一起完成任务时,不如单干时出力多,这种现象称为什么?


    正确答案: 社会懈怠作用

  • 第5题:

    社会抑制:即个体在从事某一活动时,他人在场干扰活动的完成,抑制活动效率的现象,又称为社会干扰。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    个体与他人一起活动时,其效率比单独活动时低的现象,称为()。

    • A、从众
    • B、社会抑制
    • C、利他
    • D、社会促进

    正确答案:B

  • 第7题:

    填空题
    个体在与其他人一起工作时付出的努力要比单独工作时小,这一现象叫做()。

    正确答案: 社会惰化
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    问答题
    个人与他人一起完成任务时,不如单干时出力多,这种现象称为什么?

    正确答案: 社会懈怠作用
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    当个体与别人在一起活动或有他人在场时,个体的行动效率提高的现象,这就是()。
    A

    社会助长

    B

    社会干扰

    C

    社会关系

    D

    社会帮助


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    个体在进行作业操作时,如果有他人在场,或是与他人一起从事一项行为操作,那么,个体的行为效率就会提高,特瑞普里特把这个现象叫做()
    A

    社会助长

    B

    社会惰化

    C

    去个体化

    D

    群体极化


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    社会抑制:即个体在从事某一活动时,他人在场干扰活动的完成,抑制活动效率的现象,又称为社会干扰。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    社会促进是个体在完成某种活动时由于他人在场而提高了工作效率
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    有研究表明,当个体在写毕业论文时,他人在场比自己单独完成的效率低,这表明他人在场()

    A会产生社会助长

    B会产生社会抑制

    C对其没有任何影响

    D对其会产生激起


    B

  • 第14题:

    当个体与别人在一起活动或有他人在场时,个体的行动效率提高的现象,这就是()。

    • A、社会助长
    • B、社会干扰
    • C、社会关系
    • D、社会帮助

    正确答案:B

  • 第15题:

    ()指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。

    • A、社会干扰
    • B、社会惰化
    • C、他人助长
    • D、性别助长

    正确答案:B

  • 第16题:

    个体在进行作业操作时,如果有他人在场,或是与他人一起从事一项行为操作,那么,个体的行为效率就会提高,特瑞普里特把这个现象叫做()

    • A、社会助长
    • B、社会惰化
    • C、去个体化
    • D、群体极化

    正确答案:A

  • 第17题:

    个体进行某种活动时,由于他人在场而提高了绩效的现象,叫()。

    • A、社会促进
    • B、利他
    • C、社会懈怠
    • D、从众

    正确答案:A

  • 第18题:

    单选题
    关于“社会闲散效应”,下列说法错误的是(  )。
    A

    个体在群体压力的影响下产生一些个人单独活动时不会出现的行为

    B

    多个人在一起工作还不如一个人工作时多产

    C

    群体情景下个人的努力与贡献不如单独工作时明显

    D

    人们在群体中宁愿其他人承担更多任务


    正确答案: B
    解析:
    社会闲散效应,又称社会惰化效应,指的是多个人在一起工作还不如一个人工作时多产。当个人在任务上的努力不能得到评估时,他人在场会导致社会惰化。造成社会闲散效应的主要原因在于:①在群体情景下各人的努力与贡献不如单独工作时明显;②人们在群体中宁愿其他人承担更多任务。

  • 第19题:

    单选题
    ()指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。
    A

    社会干扰

    B

    社会惰化

    C

    他人助长

    D

    性别助长


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    群体促进作用是指()
    A

    个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时高

    B

    个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时高

    C

    个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时低

    D

    个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时低


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    个体与他人一起活动时,其效率比单独活动时低的现象,称为()。
    A

    从众

    B

    社会抑制

    C

    利他

    D

    社会促进


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    他人在场或与他人一起活动而造成效率提高的现象称为()。
    A

    社会干扰

    B

    社会促进

    C

    社会惰化

    D

    社会依从


    正确答案: C
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    有研究表明,当个体在写毕业论文时,他人在场比自己单独完成的效率低,这表明他人在场()
    A

    会产生社会助长

    B

    会产生社会抑制

    C

    对其没有任何影响

    D

    对其会产生激起


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    当个体在完成某种活动时,由于他人在场而提高了绩效的现象,称为(  )。
    A

    态度改变

    B

    社会惰化

    C

    心理防御

    D

    社会责任分散

    E

    社会助长


    正确答案: E
    解析: 暂无解析