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参考答案和解析
答案:B,C
解析:
构思效度的评估方法除了对测验本身的分析外,还可以借助测验间的相互比较的方法,常用的方法有相容效度(与已有成熟测验的相关)与区分效度(与无关的测验不相关)。因素分析法虽然也是建立构思效度的常用方法,但是它是通过对一组测验进行因素分析,找出影响测验分数的共同因素,然后与最初设想的因素相比较,从而对构思效度验证的方法,该法并不是测验间的比较方法。内容效度是指测验题目对有关内容或行为取样的适用性,从而确定测验是否是所欲测量的行为领域的代表性取样。由于这种效度和测验的内容相关,所以又被称为内容消毒。因此该题应选B和C。
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  • 第1题:

    构想效度的估计方法包括( )。

    A.对测验本身的分析

    B.测验间的相互比较

    C.效标效度的研究证明

    D.实验法和观察法证实


    正确答案:ABCD

  • 第2题:

    ,可以作为构思效度证据的包括( )。

    (A)测验的内容效度

    (B)测验的内部一致性指标

    (C)分析几个测验间的相互关系

    (D)分析受测者对题目的反应特点


    正确答案:ABCD

    《基础》P361-362

  • 第3题:

    可以作为构思效度的测验内比较方法包括( )多选

    A. 测验的内容效度
    B. 测验的相容效度
    C. 测验的内部一致性指标
    D. 分析被试对题目的反应特点

    答案:A,C,D
    解析:
    知识点: 心理测量学 /效度
    构思效度对测验本身的分析(测验内方法):内容效度[A]、测验的内部一致性指标、分析被试对题目的反应特点[D]。

  • 第4题:

    分析构想效度时,可以采用的测验间比较方法有( )。多选

    A. 内容效度
    B. 相容效度)
    C. 区分效度
    D. 因素分析法

    答案:B,C,D
    解析:
    知识点: 心理测量学 /效度
    通过分析几个测验间的相互关系,找出其共同之处,进而推断测验测量的特质是什么,确定构想效度如何。(1)计算两种测验之间得分的相关。两种测验之间的相关系数称为相同效度,是构想效度的证据之一。(2)区分效度是构想效度的又一证据。(3)因素分析法通过对一组测验进行因素分析,可以找到影响测验分数的共同因素。

  • 第5题:

    确定构思效度的测验方法可以包括()

    • A、内容效度
    • B、效标效度
    • C、分半信度
    • D、重测信度

    正确答案:A,B

  • 第6题:

    分析和检验观更可靠性常用的方法有()

    • A、测验再测验法和裂半法
    • B、内容效度和统计效度
    • C、内容效度和结构效度
    • D、积差相关法

    正确答案:A

  • 第7题:

    可以作为构思效度证据的有()。

    • A、测验的内容效度
    • B、测验的内部一致性指标
    • C、分析几个测验间的相互关系
    • D、分析被试者对题目的反应特点

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    构想效度的估计方法包括()。

    • A、对测验本身的分析
    • B、测验间的相互比较
    • C、效标效度的研究证明
    • D、实验法和观察法证实

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    多选题
    可以作为构想效度的测验间比较的有()。
    A

    内容效度

    B

    相容效度

    C

    区分效度

    D

    因素分析法


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    构想效度的估计方法包括()。
    A

    对测验本身的分析

    B

    测验间的相互比较

    C

    效标效度的研究证明

    D

    实验法和观察法证实


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    在构思效度的评估中,通过测验间的方法来确定的指标有()
    A

    相容效度

    B

    内容效度

    C

    区分效度

    D

    因素分析法


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    分析构思效度时,可以采用的测验间比较方法有( )嫩相应
    A

    内容效度

    B

    相容效度

    C

    区分效度

    D

    因素分析法


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    分析构思效度时,可以采用的测验间比较方法有( )。

    A.内容效度

    B.相容效度

    C.区分效度

    D.因素分析法


    正确答案:BC
    解析:相容效度是构思效度的一个证据;测验要必须有效测量与其他变量无关的独立的构思,此种相关就是区分效度,区分效度是构思效度的又一个证据。

  • 第14题:

    在构想效度的估计方法中,测验间的相互比较主要包括( )。多选

    A. 相容效度
    B. 内容效度
    C. 区分效度
    D. 因素分析法

    答案:A,C,D
    解析:
    知识点: 心理测量学 /效度
    通过分析几个测验间的相互关系,找出其共同之处,进而推断测验测量的特质是什么,确定构想效度如何。(1)计算两种测验之间得分的相关。两种测验之间的相关系数称为相同效度,是构想效度的证据之一。(2)区分效度是构想效度的又一证据。(3)因素分析法通过对一组测验进行因素分析,可以找到影响测验分数的共同因素。

  • 第15题:

    在构想效度的估计方法中,测验间的相互比较主要包括( )。
    (A)相容效度 (B)内容效度
    (C)区分效度 (D)因素分析法


    答案:A,C,D
    解析:
    (基础知识,P387)
    两种相关测验间的相关系数称为相容效度,相容效度是构想效度的证据之一。 两种无关测验间的相关系数越低,区分度越大,区分效度越好。因素分析法也是建立构想效度常用的统计学方法。

  • 第16题:

    可以作为构思效度的测验内比较方法包括( )。

    (A)测验的内容效度 (B)测验的相容效度
    (C)测验的内部一致性指标 (D)分析被试对题目的反应特点


    答案:A,C,D
    解析:
    测验的内容效度可以作为构想效度的证据。测验的内部一致性指标可以推断 测验是测量单一特质还是多种特质,为构想效度提供证据。有时,分析被试对题目的反应特 点也可以作为构想效度的证据。

  • 第17题:

    在构思效度的评估中,通过测验间的方法来确定的指标有()

    • A、相容效度
    • B、内容效度
    • C、区分效度
    • D、因素分析法

    正确答案:B,C,D

  • 第18题:

    分析构思效度时,可以采用的测验间比较方法有( )嫩相应

    • A、内容效度
    • B、相容效度
    • C、区分效度
    • D、因素分析法

    正确答案:A,B,D

  • 第19题:

    可以作为构想效度的测验内部证据有()。

    • A、测验的内容效度
    • B、测验的内部一致性指标
    • C、分析几个测验间的相互关系
    • D、分析受测者对题目的反应特点

    正确答案:A,B,D

  • 第20题:

    可以作为构想效度的测验间比较的有()。

    • A、内容效度
    • B、相容效度
    • C、区分效度
    • D、因素分析法

    正确答案:B,C,D

  • 第21题:

    多选题
    可以作为构想效度的测验内部证据有()。
    A

    测验的内容效度

    B

    测验的内部一致性指标

    C

    分析几个测验间的相互关系

    D

    分析受测者对题目的反应特点


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    确定构思效度的测验方法可以包括()
    A

    内容效度

    B

    效标效度

    C

    分半信度

    D

    重测信度


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    可以作为构思效度证据的有()。
    A

    测验的内容效度

    B

    测验的内部一致性指标

    C

    分析几个测验间的相互关系

    D

    分析被试者对题目的反应特点


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析