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()是正确组织工资,实行计件和奖励制度,贯彻按劳分配原则不可缺少的条件。A、劳动定额B、劳动效率C、工时定额D、劳动时间

题目
()是正确组织工资,实行计件和奖励制度,贯彻按劳分配原则不可缺少的条件。

A、劳动定额

B、劳动效率

C、工时定额

D、劳动时间

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1.我国公务员工资制度贯彻下列主要原则()A.按劳分配原则B.定期增资原则C.平衡比较原则D.物价补偿原则

2.整个泰罗制的基础是().A、贯彻“例外原则”B、实现一场“心理革命”C、制定标准定额D、实行新的奖励制度

3.我国公务员的工资制度贯彻按劳分配原则，实行( )A．级别工资制B．职务工资制C．职级工资制D．职称工资制

4.以下哪些属于个人层面的奖励制度()。A、计件工资制B、标准工时制C、佣金制D、基于职业曲线的奖励制度

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  • 第1题：

    实行按劳分配原则不可缺少的前提条件是()。

    A:公有制经济为主体
    B:消除两极分化
    C:效率优先、兼顾公平
    D:解放和发展生产力

    答案：A
    解析：
    公有制经济在社会主义所有制结构中处于主体地位，是由其性质以及在国民经济中所起的作用决定的：它与社会化大生产相适应，同社会发展方向相一致；它是社会主义制度的本质特征，是社会主义社会的经济基础；它掌握着国家经济命脉，拥有现代化的物质技术基础；它是实行按劳分配原则的不可缺少的前提条件，因而又是实现劳动者主人翁地位和共同富裕的物质保证。

  • 第2题：

    劳动者的工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。（）


    答案：对
    解析：
    工资分配的原则。工资分配必须遵循以下原则：按劳分配、同工同酬的原则；工资水平在经济发展的基础上逐步提高的原则；工资总量宏观调控的原则；用人单位自主决定工资分配方式和工资水平的原则。

  • 第3题：

    4、关于科学管理，下列说法中正确的是

    A．实行刺激性的工资报酬制度

    B．通过动作研究和时间研究，制定标准

    C．工人是社会人

    D．实行例外原则 E.实行差别计件工资制


    实行刺激性的工资报酬制度;通过动作研究和时间研究，制定标准;实行例外原则 E. 实行差别计件工资制

  • 第4题：

    如果贯彻绝对公平，那么必然导致按劳分配；若按劳分配，将出现贫富不均；只有贫富均等，才能贯彻绝对公平。所以，

    A. 必须实行按劳分配
    B. 必须实行按需分配
    C. 必须贯彻绝对公平
    D. 不能贯彻绝对公平

    答案：D
    解析：
    如果，那么；是充分条件。若……将……；也是充分条件。只有，才；是必要条件。充分条件的推理公式为：肯定的前件→肯定的后件，否定的后件→否定的前件；必要条件的推理公式为：否定的前件→否定的后件，肯定的后件→肯定的前件；故答案为D。

  • 第5题：

    公务员工资制度贯彻什么原则？（）

    A按需分配

    B平均分配

    C按劳分配

    D综合考虑


    C
    略

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