企业应当建立内部控制实施的激励约束机制,将各责任单位和全体员工实施内部控制的情况纳入绩效考评体系,促进内部控制的有效实施。()
此题为判断题(对,错)。
第1题:
2008年我国颁布的《企业内部控制基本规范》将内部控制定义为“由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。”,关于该定义的理解,不准确的是:()。
A.强调了企业领导者特别是董事会、监事会和高级管理层在建立与实施内部控制中的重要作用
B.明确了内部控制是全体员工的共同责任
C.内部控制要求全体员工被动地遵守内部控制相关规定
D.覆盖所有业务、产品和环节,是全过程控制
第2题:
第3题:
银行实施内部评级法必须具备的条件是()。
第4题:
审计人员在内部控制测评中的责任是()。
第5题:
商业银行应当建立科学、有效的激励约束机制,培育良好的企业精神和内部控制文化,从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
第6题:
对内部控制是一种全员控制,理解错误的是()
第7题:
《企业内部控制基本规范》和《企业内部控制评价指引》规定,建立健全和有效实施内部控制,并评价其有效性是公司()的责任。
第8题:
以下的描述中,错误的是()
第9题:
对
错
第10题:
企业应当跟踪内部控制缺陷整改情况,并就内部监督中发现的重大缺陷,追究相关责任单位或者责任人的责任
企业应当结合内部监督情况,定期对内部控制的有效性进行自我评价,出具内部控制自我评价报告
企业应当建立反舞弊机制,坚持惩防并举、重在预防的原则,明确反舞弊工作的重点领域、关键环节和有关机构在反舞弊工作中的职责权限,规范舞弊案件的举报、调查、处理、报告和补救程序
企业应当以书面或者其他适当的形式,妥善保存内部控制建立与实施过程中的相关记录或者资料,确保内部控制建立与实施过程的可验证性
第11题:
对
错
第12题:
做好外汇业务新产品和服务的制度建设、产品流程建设和系统开发与维护建设,建立风险机制
依照我*行建立的内部控制实施的激励约束机制,将外汇业务各责任单位和全体员工实施内部控制的情况纳入绩效考评体系
各级机构应当结合外汇业务特点和内部控制要求设置内部职能机构,明确职责权限,岗位设置和人员配置应满足内部控制的需要。
总行各外汇业务相关部门加强制度建设,应对所管辖的各项业务制定全面、系统、成文的政策、制度和流程
第13题:
第14题:
内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的旨在实现控制目标的过程。
第15题:
银行业金融机构应当建立健全科学的绩效考核和()机制,确保业务发展与内部控制、风险管理能力相匹配,规范各级机构及其员工行为,防止因考核激励机制不科学诱发员工违法违规行为。
第16题:
对单位内部控制进行监督检查时,应当对单位内部控制的建立和实施情况进行监督检查,及时发现内部控制缺陷,防范管理风险,促进完善单位内部控制。
第17题:
()是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。
第18题:
内部控制是由企业董事会、管理层和全体员工共同实施的。
第19题:
商业银行应当建立科学、有效的(),培育良好的企业精神和内部控制文化,从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
第20题:
内部控制强调全员参与,人人有责
企业的各级管理层和全体员工都应当树立现代管理理念,强调风险意识
以主人翁的姿态积极参与内部控制的建立与实施,并主动承担相应的责任
被动地遵守内部控制的相关规定
第21题:
单位负责人应当制定专门部门或专人负责对单位内部控制的有效性进行评价并出具单位内部控制自我评价报告
单位内部监察与其内部控制的建立和实施不能保持相对独立,并根据本单位实际情况确定内部监督检查的方法、范围和频率
内部审计部门或岗位应每年检查单位内部管理制度和机制的建立与执行情况,以及内部控制关键岗位及人员的设置情况等,及时发现内部控制存在的问题并提出改进建议
国务院财政部门及其派出机构和市级以上各级人民政府财政部门应当对单位内部控制的建立和实施情况进行监督检查
第22题:
董事会
管理层
监事会
全体员工
第23题:
风险预警机制
信息交流和反馈机制
激励约束机制
监督制约机制