分支行可以制定的规章制度包括( )
A.章程
B.基本制度与政策类
C.管理办法与规定类
D.操作规程与实施细则类
第1题:
关于制度层级与形式,下列说法不正确的是( )
A.管理办法与规定类规章制度可以采用管理办法、规定等形式
B.操作规程与实施细则类规章制度可以采用操作规程、实施细则等形式
C.不属于制度的规范性文件,不允许使用管理办法、规定、操作规程等制度形式
D.除基本制度与政策类制度之外,其他规章制度也可以在名称中出现“基本”、“政策”等字样
第2题:
关于不同制度形式之间的区别,下列说法正确的是( )
A.管理办法与规定属于同一效力层级,主要区别是调整范围宽窄不同。
B.管理办法与规定类制度是操作规程与实施细则类制度的上位制度,后者不得与前者相抵触。
C.操作规程是为实施基本制度或管理办法等规章制度制定的具体详细的操作性规定。
D.实施细则主要是对某一项业务运作流程或管理流程作出操作性和程序性规定
第3题:
253、根据规章制度的制定层次以及功能,可以将规章制度划为法规、规章类(包括条例、规定、办法、细则等文种),制度类(包括规定、办法、细则、规程、规则、制度、须知等文种),章程类(只有章程一个文种),公约类(包括准则、守则、公约、规范等文种)和事务类(包括计划、总结、简报和规章制度等文种)
第4题:
按照内容所涉及的范围和效力层次,规章制度可以划分为( )
A.基本制度与政策类
B.管理办法与规定类
C.操作规程与实施细则类
D.体系文件与操作手册类
第5题:
按照《规章制度管理基本规范》(农银规章﹝2015﹞38号)的规定,分支行可以制定下发基本制度。()
此题为判断题(对,错)。