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下列各项中，不属于合同变更程序的是（ ）。 A.提出合同变更 B.合同条件改变的确定 C.变更指令的发出 D.变更的批准

题目
下列各项中，不属于合同变更程序的是（ ）。

A.提出合同变更 B.合同条件改变的确定
C.变更指令的发出 D.变更的批准
相似考题

1.下列各项内容中，()不是集体合同的标准性条款。A、劳动报酬B、工作时间C、变更、解除集体合同的程序D、劳动安全与卫生

2.下列各项中,不属于工程变更的是()。A.筹建单位变更B.施工单位变更C.建立单位变更D.分包单位变更

3.下列各项中为合同相对性规则的例外的是( )A．合同的担保B．合同的变更C．合同的保全D．合同的解除

4.下列不属于变更劳动合同的程序的是( )。A.提出要求B.协商研究C.做出答复D.签订协议

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  • 第1题：

    下列不属于合同变更的是（ ）变更。


    正确答案：A

  • 第2题：

    下列各项中，属于信息技术一般控制中的程序变更要素的是（　　）。

    A.程序开发的管理方法论
    B.系统作业管理
    C.变更过程中的职责分离
    D.程序实施和应急计划

    答案：C
    解析：
    选项A、D属于程序开发中的要素；选项B属于计算机运行中的要素。

  • 第3题：

    下列哪项不属于合同变更情形（）

    • A、合同工期和工程地点的变更
    • B、承包人指定分包商
    • C、合同中约定的质量标准发生变更
    • D、合同中约定的施工工艺和技术发生较大变更

    正确答案:B

  • 第4题：

    下列不属于变更劳动合同的程序是（）。

    • A、提出要求
    • B、协商研究
    • C、做出答复
    • D、签订协议

    正确答案:B

  • 第5题：

    下列各项中，不属于保单保全服务的项目是（）。

    • A、续保
    • B、退保
    • C、保单变更
    • D、释疑

    正确答案:D

  • 第6题：

    在项目合同管理中，下列不属于合同履行阶段工作内容的是（）。

    • A、合同评审
    • B、合同交底
    • C、合同变更、转让、解除
    • D、合同纠纷

    正确答案:A

  • 第7题：

    下列选项中，不属于合同变更程序的是(.)。

    • A、提出合同变更
    • B、合同条件改变的确定
    • C、审查合同变更
    • D、编制合同变更文件

    正确答案:B

  • 第8题：

    下列各项中，不属于CNC控制软件的是（）。

    • A、NC加工程序
    • B、插补运算程序
    • C、译码程序
    • D、诊断程序

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    下列选项中，不属于合同变更程序的是(.)。
    A

    提出合同变更

    B

    合同条件改变的确定

    C

    审查合同变更

    D

    编制合同变更文件


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    下列各项都是合同变更控制系统的组成部分，除了（）。
    A

    变更批准层次

    B

    跟踪系统

    C

    争议处理程序

    D

    哪些合同变更不需要书面文件


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列选项中不属于合同履约过程的管理的是（）。
    A

    合同控制

    B

    合同监督

    C

    合同变更

    D

    合同跟踪


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列各项中，不属于对要约内容的实质性变更的是（　　）。
    A

    受要约人对合同条款中违约责任的变更

    B

    承诺中要求减少价款

    C

    增加说明性条款

    D

    要求变更履行期限


    正确答案： C
    解析：
    《合同法》第三十条规定，承诺的内容应当与要约的内容一致。受要约人对要约的内容作出实质性变更的，为新要约。有关合同标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、履行地点和方式、违约责任和解决争议方法等的变更，是对要约内容的实质性变更。

  • 第13题：

    下列不属于变更劳动合同的程序是（ ）。

    A.提出要求
    B.协商研究
    C.做出答复
    D.签订协议

    答案：B
    解析：
    变更劳动合同时，一般经过以下三个程序：提出要求、做出答复、签订协议。

  • 第14题：

    分析工程索赔产生的原因时，下列事件中，不属于合同变更的是()。

    A:施工方法变更
    B:设计变更
    C:合同中的遗漏
    D:追加某些工作

    答案：C
    解析：
    合同变更表现为设计变更、施工方法变更、追加或者取消某些工作、合同规定的其他变更等。选项C，合同中的遗漏属于合同缺陷。

  • 第15题：

    下列各项都是合同变更控制系统的组成部分，除了（）。

    • A、变更批准层次
    • B、跟踪系统
    • C、争议处理程序
    • D、哪些合同变更不需要书面文件

    正确答案:D

  • 第16题：

    下列选项中不属于合同履约过程的管理的是（）。

    • A、合同控制
    • B、合同监督
    • C、合同变更
    • D、合同跟踪

    正确答案:C

  • 第17题：

    下列各项中，属于合同登记中需要详细登记的内容的有（）。

    • A、合同的订立
    • B、合同的履行
    • C、合同相关的账务处理
    • D、合同的变更

    正确答案:A,B,D

  • 第18题：

    以下各项不属于取得中标价外收入最大化的根本保障的是（）。

    • A、理解合同
    • B、运用合同
    • C、落实合同
    • D、变更合同

    正确答案:D

  • 第19题：

    下列选项中，不属于合同变更的程序的是（）。

    • A、提出合同变更
    • B、合同条件改变的确定
    • C、审查合同变更
    • D、编制工程变更文件

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    下列选项中，不属于合同变更的程序的是（）。
    A

    提出合同变更

    B

    合同条件改变的确定

    C

    审查合同变更

    D

    编制工程变更文件


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列各项内容中，（）不是集体合同的标准性条款。
    A

    劳动报酬

    B

    工作时间

    C

    变更、解除集体合同的程序

    D

    劳动安全与卫生


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列各项中，不属于劳动聘用合同主要内容的是（　　）。
    A

    双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿

    B

    变更合同的条件

    C

    工作内容

    D

    劳动保护和工作条件


    正确答案： B
    解析：
    劳动聘用合同的主要内容有：双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿，聘用期限（分固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限），工作内容（即聘用从事哪类工作），劳动报酬（包括工资、奖金、福利待遇的分配形式），劳动保护和工作条件，工作纪律，合同终止条件，违约责任等。B项属于岗位聘用合同的内容。岗位聘用合同的内容一般有岗位名称，聘任期限，对文化程度和专业技能的要求，工作的质量和数量要求，劳动报酬，工作纪律，工作条件，变更合同的条件，违约责任等。

  • 第23题：

    单选题
    下列关于合同变更的程序，描述不正确的是（）。
    A

    提出合同变更

    B

    同意合同变更

    C

    审查合同变更

    D

    编制工程变更文件


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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