第1题:
班级管理的目标管理模式核心是强调学生以____管理为中心。
第2题:
目标管理的基本精神是
A、以自我管理为中心
B、员工参与管理
C、重视成果
D、强调自我评价
E、以共同制定的目标为依据
第3题:
以消费者为中心,强调与客户的沟通交流,满足消费者需求的管理模式是:()。
第4题:
目标管理的特点是()。
第5题:
目标管理的特点()
第6题:
在人事分类中,职位分类强调的是()。
第7题:
属于“流程导向”的服务营销思想的特点是()。
第8题:
由美国管理学家德鲁克提出的,以自我管理为中心的管理模式是()。
第9题:
员工参与管理
以自我管理为中心
强调自我控制
重视成果
第10题:
目标管理
常规管理
民主管理
平行管理
第11题:
为学生创造参与班级管理的机会,即班级各项工作都要组织全体学生参与研究
不能把学生自发的孤立的自我管理视为班级自我管理
不把学生自我管理视为可有可无
以班干部为核心,组织开展各项班级工作,实施组织调控,达到相互合作、相互负责
第12题:
对
错
第13题:
目标管理是一种以自我管理为中心的管理模式。( )
第14题:
第15题:
自我管理包括下面哪几层意思?()
第16题:
品味分类强调以“人”为中心,最早是在()国。职位分类强调以“事”为中心,最早是在美国。
第17题:
在人事分类中,职位分类强调的是()。
第18题:
在人事分类中,品位分类强调的是()。
第19题:
最先进的管理模式是()的人本管理模式。
第20题:
传统的班级管理强调以教师为核心,现代班级管理强调以学生为核心。
第21题:
第22题:
第23题:
以财为中心
以人为中心
以物为中心
以我为中心