A.方法-展开-学习-整合
B.测量-分析-改进-控制
C.水平-趋势-对比-整合
D.水平-趋势-学习-整合
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
与GB/T19580《卓越绩效评价准则》联合使用的标准是()
第6题:
GB/T19580《卓越绩效评价准则》是用于对组织管理成熟度评价的标准,其中对其过程类条款的评价要素及递进关系是()。
第7题:
组织追求卓越自我评价的准则是()
第8题:
《卓越绩效评价准则》对“过程”成熟度评价的四个要素是:方法—展开—学习—()
第9题:
卓越绩效评价准则对“过程”的评价,应按“方法—展开—学习—整合” 四个要素评价组织的过程成熟程度。
第10题:
用于指导组织进行自我评价的标准是()
第11题:
方法—展开—学习—整合
方法—学习—展开—整合
方法—展开—整合—学习
整合—展开—学习—方法
第12题:
在“领导”类目中,具体规定了对组织战略制定和部署的要求
所谓经营结果,主要是指组织的财务绩效
用于评价过程成熟度的四个要素是:方法、展开、学习和整合
卓越绩效模式旨在通过卓越的过程创取卓越的结果
卓越绩效评价准则仅适用于质量奖的评审
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
对GB/Tl9580《卓越绩效评价准则》的正确理解有( )。
第18题:
()规定了组织卓越绩效的评价要求。
第19题:
GB/T19580《卓越绩效评价准则》是用于对组织管理成熟度评价的标准,其中对其结果类条款的评价要素及递进关系是()。
第20题:
对GB/T19580《卓越绩效评价准则》的正确理解()
第21题:
GB/T19580《卓越绩效评价准则》和GB/Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》制定的目的在于()
第22题:
用于国家质量奖的评价
用于组织的自我学习
引导组织追求卓越绩效,提高产品、服务和经营质量,增强竞争优势
鼓励和推动更多的组织使用这套标准
为企业建立自己的标准提供指导
第23题:
评定国家质量奖企业
引导组织追求卓越绩效,提高产品、服务和经营质量,增强竞争优势
要求企业规范和夯实其基础管理,确保产品和服务质量
获得国际承认
广大消费都认可