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企业良好的质量文化会对企业员工士气、产品质量以及企业绩效产生积极正面的影响。总的说来,质量文化具有()功能。A.激励B.约束C.导向D.辐射E.服务

题目
企业良好的质量文化会对企业员工士气、产品质量以及企业绩效产生积极正面的影响。总的说来,质量文化具有()功能。

A.激励

B.约束

C.导向

D.辐射

E.服务

相似考题

1.现代企业文化具有（ ）功能A．导向B．约束C．凝聚D．激励

2.()主要表现在企业文化对员工思维方式以及日常行为产生的约束和规范作用,一般而言,企业文化的约束作用通常是通过“硬性”的严格制度与“软性”的文化感染两种途径实现的。A.协调功能B.导向功能C.约束功能D.区分功能E.以上答案都不对

3.企业文化的功能主要有()A、导向功能B、约束功能C、凝聚功能D、激励功能E、辐射功能

4.一种积极的企业文化具有良好的(),能够使员工士气步入良性循环轨道,并长期处于最佳状态。A.维系功能B.协调功能C.导向功能D.激励功能

更多“企业良好的质量文化会对企业员工士气、产品质量以及企业绩效产生积极正面的影响。总的说来,质量文化具有()功能。 A.激励B.约束C.导向D.辐射E.服务”相关问题

  • 第1题：

    企业文化管理的特征() 。

    A. 企业文化管理能提高企业效益

    B. 文化管理能激发员工的自我约束力和内在动力

    C. 文化管理具有强大而持久的影响力

    D. 文化管理的激励会使整个企业具有活力


    正确答案：BCD

  • 第2题：

    企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和（ ）功能

    A.辐射
    B.整合
    C.适应
    D.完善

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    企业安全文化的主要功能有()。

    A.约束功能
    B.辐射和同化功能
    C.激励功能
    D.导向功能
    E.凝聚功能

    答案：B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是安全文化的定义与内涵，主要功能有：导向功能；凝聚功能；激励功能；辐射和同化功能。

  • 第4题：

    企业文化一旦形成，就会对整个组织产生影响，员工在从众心理压力和动力的作用下自觉遵守企业规范，这是指企业文化的（）。

    A激励功能

    B导向功能

    C约束功能

    D渗透功能


    C
    略

  • 第5题：

    现代企业文化具有（）功能。

    • A、导向
    • B、约束
    • C、凝聚
    • D、激励

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    与企业外在的硬性管理方法相比，企业文化管理具有一种内在的感召力，使每个员工产生浓厚的归属感，这属于企业文化的（）功能。

    • A、凝聚
    • B、导向
    • C、激励
    • D、约束

    正确答案:A

  • 第7题：

    增强员工的企业归属感属于企业文化的哪种功能（）。

    • A、导向功能
    • B、凝聚功能
    • C、激励功能
    • D、约束功能

    正确答案:B

  • 第8题：

    企业文化体现着强烈的“群体意识”，这说明企业文化具有（）

    • A、导向功能
    • B、约束功能
    • C、激励功能
    • D、凝聚功能

    正确答案:D

  • 第9题：

    企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和（）功能

    • A、辐射
    • B、整合
    • C、适应
    • D、完善

    正确答案:A

  • 第10题：

    单选题
    企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和（）功能
    A

    辐射

    B

    整合

    C

    适应

    D

    完善


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业文化对社会的影响是指企业文化的（）
    A

    辐射功能

    B

    导向功能

    C

    约束功能

    D

    凝聚功能


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    TCL“组织利益第一”的企业文化规范了员工个人行为。这体现了企业文化具有（）
    A

    导向功能

    B

    凝聚功能

    C

    约束功能

    D

    辐射功能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业良好的质量文化会对企业员工士气、产品质量以及企业()功

    A.凝聚

    B.约束

    C.启蒙

    D.辐射

    E.服务


    参考答案：ABD

  • 第14题：

    企业安全文化的主要功能有（　）。

    A.控制功能
    B.导向功能
    C.凝聚功能
    D.激励功能
    E.辐射和同化功能

    答案：B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是安全文化的定义与内涵。主要功能有：导向功能；凝聚功能；激励功能；辐射和同化功能。

  • 第15题：

    1．与企业外在的硬性管理方法相比，企业文化管理具有一种内在的感召力，使每个员工产生浓厚的归属感，这属于企业文化的（ ）功能。

    （A）凝聚（B）导向（C）激励（D）约束

    答案：A
    解析：

  • 第16题：

    企业文化对社会的影响是指企业文化的（）

    • A、辐射功能
    • B、导向功能
    • C、约束功能
    • D、凝聚功能

    正确答案:A

  • 第17题：

    企业良好的质量文化会对企业员工士气、产品质量以及企业绩效产生积极正面的影响。总的说来，质量文化具有（）功能。

    • A、凝聚
    • B、约束
    • C、启蒙
    • D、辐射
    • E、服务

    正确答案:A,B,D

  • 第18题：

    企业文化通过各种渠道对社会产生影响，让消费者认识企业，这说明企业文化具有（）

    • A、导向功能
    • B、约束功能
    • C、稳定功能
    • D、辐射功能

    正确答案:D

  • 第19题：

    当企业文化建设在社会上产生影响时，企业员工会产生强烈的荣誉感和自豪感，他们会加倍努力，用自己的实际行动去维护企业的荣誉和形象。这体现了企业文化的（）

    • A、导向功能
    • B、约束功能
    • C、凝聚功能
    • D、激励功能

    正确答案:D

  • 第20题：

    使每个员工产生浓厚的归属感，这属于企业文化的（）功能。

    • A、凝聚
    • B、导向
    • C、激励
    • D、约束

    正确答案:A

  • 第21题：

    企业文化主要有以下几方面的功能？（）

    • A、导向功能
    • B、凝聚功能
    • C、约束功能
    • D、激励功能
    • E、调适功能
    • F、辐射功能

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第22题：

    单选题
    企业文化通过各种渠道对社会产生影响，让消费者认识企业，这说明企业文化具有（）
    A

    导向功能

    B

    约束功能

    C

    稳定功能

    D

    辐射功能


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    企业文化一旦形成，就会对整个组织产生影响，员工在从众心理压力和动力的作用下自觉遵守企业规范，这是指企业文化的（）。
    A

    导向功能

    B

    激励功能

    C

    约束功能

    D

    渗透功能


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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