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心理健康咨询对象的分类的可靠检验标准是( )。A．症状维度B．用途维度C．效度维度D．信度维度

题目

心理健康咨询对象的分类的可靠检验标准是( )。

A．症状维度

B．用途维度

C．效度维度

D．信度维度

相似考题

1.第 28 题 个体对某态度对象的卷入水平，属于态度的哪种维度（　　）A．深刻维度B．中性维度C．强度维度D．外显维度

2.用哪两个维度来解释财务工作的基本职能。()A.宏观维度B.微观维度C.个体维度D.整体维度

3.艾森克认为人格有3个维度是（ ）。A．气质性维度、情绪性维度、意志性维度B．情绪性维度、内外向维度、精神质维度C．情绪性维度、气质性维度、稳定性维度D．内外向维度、精神质维度、稳定性维度E．气质性维度、内外向维度、稳定性维度

4.以下哪个不属于吉尔福特的智力三维结构模型()A.操作维度B.内容维度C.方式维度D.产物维度

更多“心理健康咨询对象的分类的可靠检验标准是()。A.症状维度B.用途维度C.效度维度D.信度维度 ”相关问题

  • 第1题：

    面试人员采用的测试方法能否有效测出应聘者的能力，这指的是：()

    A.招聘维度

    B.招聘信度

    C.招聘效度

    D.招聘深度


    本题答案：C

  • 第2题：

    生涯发展的圆锥体模型的三个维度是()。

    A.职能或技术维度

    B.等级维度

    C.成员资格维度

    D.组织结构维度


    参考答案：ABC


  • 第3题：

    从用途维度对“心理不健康状态”进行分类，有( )。

    A．职业培训

    B．临床诊断合理

    C．调查心理健康状况

    D．限定心理健康咨询范围


    正确答案：ABCD
    解析：从用途维度对“心理不健康状态”进行分类包括：①区分咨询心理学与邻近学科；②进行合理的临床诊断；③限定心理健康咨询范围；④咨询方案的制定；⑤疗效评估；⑥深入研究心理健康问题；⑦职业培训；⑧调查心理健康状况；⑨自我保健的需要。

  • 第4题：

    对领导行为的早期研究显示出（ ）。

    A．关怀维度

    B．结构维度

    C．调查维度

    D．沟通维度

    E．工作满意维度


    正确答案：AB
    对领导行为的早期研究显现出以下两个维度：①关怀维度，指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系；②结构维度，指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标。

  • 第5题：

    艾森克认为人格有哪几个维度( )

    A.气质性维度、内外向维度与稳定性维度
    B.理智性维度、情绪性维度和意志性维度
    C.情绪性维度、气质性维度和稳定性维度
    D.理智性维度、内外向维度和精神质维度
    E.情绪性维度、内外向维度和精神质维度

    答案：E
    解析：

  • 第6题：

    在维纳的三维度归因模式中，常成为人们评价自己和他人的基础的是（ ）。
    A.原因性维度 B.稳定性维度
    C.可控性维度 D.两极性维度


    答案：C
    解析：
    在维纳的三维度归因模式中，常成为人们评价自己和他人的基础的是可控性维度。

  • 第7题：

    按照平衡计分卡，其目标是解决“股东如何看待我们”的问题的维度是（　　）。

    A.财务维度
    B.顾客维度
    C.内部业务流程维度
    D.学习和成长维度

    答案：A
    解析：
    财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习和成长维度，这四个维度组成了平衡计分卡的框架。其中，财务维度的目标是解决“股东如何看待我们”这一类问题；顾客维度回答“顾客如何看待我们”的问题；内部业务流程维度着眼于企业的核心竞争力，解决“我们的优势是什么”的问题；学习和成长维度的目标是解决“我们是否能继续提高并创造价值”的问题。

  • 第8题：

    SDBIM软件中的5D包括()。

    A.质量信息维度
    B.几何信息维度
    C.进度信息维度
    D.成本信息维度
    E.造价信息维度

    答案：B,C,D
    解析：
    在我们所理解的空间的三个维度上再加上进度和成本两个维度，BIM5D就是一款基于BIM的施工过程的管理工具，可以通过BIM模型集成进度、预算、资源、施工组织等关键信息，对施工过程进行模拟，及时为施工过程中的技术、生产、商务等环节提供准确的形象进度、物资消耗、过程计量、成本核算等核心数据，提升沟通和决策效率。所以答案选择BCD。

  • 第9题：

    对于归因维度，韦纳归纳成哪几个方面？（ ）

    A. 内在控制-外在控制维度
    B. 稳定-可变维度
    C. 长期-短期维度
    D. 可控-不可控维度

    答案：A,B,D
    解析：

  • 第10题：

    岗位扩大丰富化不包括()维度分析。

    A.时间维度
    B.空间维度
    C.员工维度
    D.生产维度

    答案：D
    解析：

  • 第11题：

    心理健康的含义涉及（）

    • A、认知维度；
    • B、情绪维度；
    • C、性格维度；
    • D、社会适应维度。

    正确答案:A,B,D

  • 第12题：

    多选题
    心理健康咨询对象的分类的可靠检验标准是（　　）。
    A

    症状维度

    B

    用途维度

    C

    效度维度

    D

    信度维度


    正确答案： A,C
    解析： 许又新教授用“用途”和“效度”这两个维度，作为分类的可靠检验标准。

  • 第13题：

    目前工作倦怠研究中影响最大的理论模型是马斯拉奇提出的()理论。

    A.三维度

    B.四维度

    C.多维度

    D.五维度


    参考答案：A

  • 第14题：

    下列描述组织分类不正确的是()

    A.组织分类下可以挂多个维度

    B.组织分类下只能挂一个维度

    C.组织分类下可以不挂维度

    D.建立应用分组时必须选择组织分类


    参考答案：B

  • 第15题：

    老年人对自己一生的反思包括( )。

    A．社会文化维度

    B．人际关系维度

    C．国家维度

    D．个人维度


    正确答案：ABD
    解析：老年人对自己一生的反思包括多种维度：第一，社会文化维度，例如，对文化、种族和性别的反思；第二，人际关系维度，例如，与家庭成员或朋友分享生活、保持亲密感；第三，个人的维度，这涵盖了对人生意义和一致性的创造和发现。

  • 第16题：

    艾森克认为人格的维度有

    A.情绪性维度、气质性维度和稳定性维度

    B.情绪性维度、内外向维度和精神质维度

    C.气质性维度、内外向维度与稳定性维度

    D.理智性维度、情绪性维度和意志性维度

    E.理智性维度、内外向维度和精神质维度


    正确答案：B
    略

  • 第17题：

    健康测量的维度不包括( )

    A.情绪维度
    B.压力维度
    C.生理维度
    D.社会维度
    E.智力维度

    答案：E
    解析：

  • 第18题：

    对领导行为的早期研究显现出的维度有（ ）。
    A.关怀维度B.结构维度C.调查维度D.沟通维度E.工作满意维度


    答案：A,B
    解析：

  • 第19题：

    岗位工作内容的丰富充实，体现在三个维度上，即（ ）。

    A.时间维度
    B.空间维度
    C.员工维度
    D.地域维度
    E.工作维度

    答案：A,B,C
    解析：
    岗位的设计无论是为了横向的宽度扩大，还是纵向的深度扩大，岗位工作内容的丰富充实，无非体现在三个维度上，即时间维度、空间维度和员工维度上。

  • 第20题：

    韦纳把归因维度归纳成哪几个方面（ ）

    A.内在控制-外在控制维度
    B.稳定-可变维度
    C.长期-短期维度
    D.可控-不可控维度

    答案：A,B,D
    解析：

  • 第21题：

    个体对某态度对象的卷入水平属于态度的（　　）

    A.深刻维度
    B.强度维度
    C.中性维度
    D.外显维度

    答案：A
    解析：
    考点：本题考查社会态度的雏度。
    应试解难：社会态度的雏度包括：指向维度、强度维度、中性维度、外显维度、深刻维度。其中，深刻维度是指个体对某态度对象的卷入水平。

  • 第22题：

    应该从（ ）两个维度实施系统性风险监管。


    A.跨行业维度

    B.时间维度

    C.空间维度

    D.价值维度

    E.市场风险维度

    答案：A,B
    解析：
    应该从跨行业维度和时间维度实施系统性风险监管。

  • 第23题：

    多选题
    心理健康的含义涉及（）
    A

    认知维度；

    B

    情绪维度；

    C

    性格维度；

    D

    社会适应维度。


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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