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三结合人员选拔方法是指()。A.领导发现、他人举荐和考试选拔相结合B.能力测验、面谈、适用相结合C.民主推荐、专家考评和组织考察相结合D.内部选拔、外部招聘和组织考察相结合

题目
三结合人员选拔方法是指()。

A.领导发现、他人举荐和考试选拔相结合

B.能力测验、面谈、适用相结合

C.民主推荐、专家考评和组织考察相结合

D.内部选拔、外部招聘和组织考察相结合


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  • 第1题:

    在( )中搞拉票、助选等非组织活动的,情节较重的, 给予撤销党内职务或者留党察看处分。

    A.民主考察、民主测评、组织考察和选举

    B.民主推荐、民主测评、组织考察和党内选举

    C.民主考察、民主测评、组织推荐和选举

    D.民主测评、民主推荐、组织推荐和党内选举


    正确答案:B

  • 第2题:

    企业文化定格设计应遵从的原则包括:()

    A.从实际出发和积极创新相结合

    B.创造个性与体现共性相结合

    C.领导组织和群众参与相结合

    D.企业文化和社会文化相结合


    参考答案:ABC

  • 第3题:

    领导者选拔人才的原则()。

    A、察言与观行相结合的原则

    B、考察历史与考察现实相结合的原则

    C、发现人才的长处与认识人才的短处相结合的原则

    D、组织考察与群众评议相结合的原则


    答案:ABCD

  • 第4题:

    选拔任用干部时,不准在( )、( )、( )中搞拉票等非组织活动。

    A.民主推荐
    B.民主测评
    C.民主讨论
    D.组织考察和选举

    答案:A,B,D
    解析:

  • 第5题:

    以下原则符合高职院校评估的是( )

    A. 学校内部自评与外部专家评估相结合
    B. 条件、过程、目标、结果相结合
    C. 全面评估和重点评估相结合
    D. 静态评估和动态评估相结合
    E. 注重客观、科学、民主、公正、效率和效益相结合

    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第6题:

    人员选拔的途径有组织内部提升和()

    • A、破格提拔
    • B、外部招聘
    • C、考察任命
    • D、引进人才

    正确答案:B

  • 第7题:

    在实际工作中,组织招聘人员的途径往往是()

    • A、上级指派
    • B、外部招聘
    • C、内部提升
    • D、内部提升和外部招聘相结合

    正确答案:D

  • 第8题:

    辅导员选聘工作根据辅导员基本条件要求和实际岗位需要,确定具体选拔条件,通过组织推荐和公开招聘相结合的方式,经过()等相关程序进行选拔。

    • A、笔试或面试
    • B、笔试
    • C、面试
    • D、公示

    正确答案:B,C,D

  • 第9题:

    识别人才的主要方法有()

    • A、查阅档案与日常工作检查相结合
    • B、领导亲自考察和群众评议相结合
    • C、委任制与考任制相结合
    • D、聘任制和选任制相结合

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    选拔任用处级以上非领导职务,是否需要进行民主推荐和组织考察?是否实行任职前公示制和任职试用期制?


    正确答案:必须经过民主推荐提出考察对象;应在一定范围内进行公示,担任非领导职务,可不实行任职试用期制。

  • 第11题:

    单选题
    在实际工作中,组织招聘人员的途径往往是()
    A

    上级指派

    B

    外部招聘

    C

    内部提升

    D

    内部提升和外部招聘相结合


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    古人云:器必试而后知其利钝,马必驾而后知其驽良,这话说明领导者在选拔人才时应该坚持()
    A

    德才兼备的原则

    B

    察言与观行相结合的原则

    C

    考察历史与考察现实相结合

    D

    组织考核与群众评议相结合


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    安全检查应贯彻()的原则。

    A.领导与群众相结合

    B.自查和互查相结合

    C.检查和整改相结合

    D.检查与效益相结合


    参考答案:ABC

  • 第14题:

    公开选拔党政领导干部,是指党委(党组)及其组织(人事)部门面向一定范围采取(),考试与考察相结合的办法,选拔党政领导干部。

    A.上级委派

    B.单位推荐

    C.公开报名

    D.民主选举


    参考答案:C

  • 第15题:

    德育的“知行统一原则”指的是()。


    A.理论和实践相结合
    B.感性和理性相结合
    C.认识和行动相结合
    D.知识和能力相结合

    答案:A
    解析:

  • 第16题:

    关于编制培训计划的要求,下列说法错误的是( )。

    A.要理论与实践相结合
    B.要思想和专业相结合
    C.要实践和专业相结合
    D.要与组织战略、组织文化相结合

    答案:C
    解析:
    编制培训计划的要求:1)要理论与实践相结合;2)要思想和专业相结合;3)要与组织战略、组织文化相结合。

  • 第17题:

    人员选拔的途径包括

    A.领导任命
    B.内部提升
    C.外部招聘
    D.员工选举
    E.员工自荐

    答案:B,C
    解析:

  • 第18题:

    内部招聘的方法主要有()。

    • A、推荐选拔
    • B、竞争考试
    • C、人员调动
    • D、人员举荐
    • E、面试

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    安全检查方法应遵循的"三结合"原则是:领导和群众相结合、自查和互查相结合、()


    正确答案:检查和整改相结合

  • 第20题:

    古人云:器必试而后知其利钝,马必驾而后知其驽良,这话说明领导者在选拔人才时应该坚持()

    • A、德才兼备的原则
    • B、察言与观行相结合的原则
    • C、考察历史与考察现实相结合
    • D、组织考核与群众评议相结合

    正确答案:B

  • 第21题:

    选拔任用处级以上非领导职务干部,可不进行民主推荐和组织考察。


    正确答案:错误

  • 第22题:

    填空题
    安全检查方法应遵循的"三结合"原则是:领导和群众相结合、自查和互查相结合、()

    正确答案: 检查和整改相结合
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    识别人才的主要方法有()
    A

    查阅档案与日常工作检查相结合

    B

    领导亲自考察和群众评议相结合

    C

    委任制与考任制相结合

    D

    聘任制和选任制相结合


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析