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用人单位招用人员后，应当自录用起之日到( )内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。A．15日B．30日C．60日D．90日

题目

用人单位招用人员后，应当自录用起之日到( )内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。

A．15日

B．30日

C．60日

D．90日

相似考题

1.用人单位招用人员后，应当自录用之日起( )内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。A．10日B．15日C．20日D．30

2.用人单位招用人员后，应当自录用之日起( )内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。A．10日B．15日C．20日D．30日

3.用人单位招用人员后，应当自录用之日起30日内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续，并为被录用人员办理（ ）。A.就业登记B.就业许可C.社会保险登记D.职业资格证书

4.用人单位招用劳动者后，应当自录用之日起30日内，到当地公共就业服务机构为劳动者办理（ ）手续。 A．社会保险关系转移 B．就业登记 C．聘用 D．劳动合同备案

参考答案和解析
正确答案：B
更多“用人单位招用人员后,应当自录用起之日到()内,到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。A.15日B.3 ”相关问题

  • 第1题：

    用人单位在招用人员后，应当于录用之日起( )日内到当地劳动行政部门办理就业登记手续。

    A．5

    B．30

    C．15

    D．10


    正确答案：B
    解析：用人单位在招用人员后，应当于录用之日起30日内到当地劳动行政部门办理就业登记手续。

  • 第2题：

    用人单位招用人员后，应当自录用之日起（ ）内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。

    A．15日

    B．30日

    C．60日

    D．90日


    正确答案：B

  • 第3题：

    用人单位招用劳动者后，应当自录用之日起30日内，到当地公共就业服务机构为劳动者办理( )手续。

    A.社会保险关系转移
    B.就业登记
    C.聘用
    D.劳动合同备案

    答案：B
    解析：
    本题考查就业登记。用人单位招用劳动者后，应当自录用之日起30日内。到当地公共就业服务机构为劳动者办理就业登记手续。

  • 第4题：

    用人单位招用人员后，应当自录用之日起30日内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续，并为被录用人员办理( )。

    A.就业登记

    B.就业许可

    C.社会保险登记

    D.职业资格证书


    正确答案：A

  • 第5题：

    用人单位招用劳动者后，应当自录用之日起30日内，到当地公共就业服务机构为劳动者办理()手续。

    A:社会保险关系转移
    B:就业登记
    C:聘用
    D:劳动合同备案

    答案：B
    解析：
    劳动者被用人单位招用的，由用人单位为劳动者办理就业登记。用人单位招用劳动者，应当到当地公共就业服务机构备案，为劳动者办理就业登记手续。具体规定是，用人单位招用人员后，应当于录用之日起30日内办理登记手续。

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