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对于装配工人的筛选，( )是有必要考察的。A．手眼协调能力B．抽象思维能力C．注意力D．行政管理能力

题目

对于装配工人的筛选，( )是有必要考察的。

A．手眼协调能力

B．抽象思维能力

C．注意力

D．行政管理能力

相似考题

1.筛选装配工人时必须进行考察的能力是( )。A．感知力B．语言能力C．注意力D．手脚协调能力

2.对于该公司所要招聘的技术人员岗位而言，人员筛选的过程主要考察的内容有( )。A．动机和岗位的匹配性B．专业知识和技术性能力C．组织、管理能力D．举止仪表

3.为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人，最适合采用( )方法。A．对应聘者统一进行财务知识和外语水平的考试B．对应聘者统一进行专业技术知识和装配技能的考试C．由公司管理者对应聘者进行统一面试D．对应聘者进行智力水平的测试，从中选择有较好抽象思维能力和逻辑分析能力的人员

4.对于装配工人的筛选，下列选项中必须进行考察的能力是( )。A．感知力B．语言能力C．注意力D．手脚协调能力

更多“对于装配工人的筛选,()是有必要考察的。A.手眼协调能力B.抽象思维能力C.注意力D.行政管理能力 ”相关问题

  • 第1题：

    一般能力检测分为:()、逻辑推理能力、阅读理解能力和手眼协调能力

    A.分析判断能力

    B.沟通协调能力

    C.空间感知能力

    D.注意力稳定性

    E.数字运算能力


    参考答案：A,C,D

  • 第2题：

    对于装配工人的筛选，下列( )是有必要考查的。

    A．手眼协调能力

    B．抽象思维能力

    C．注意力

    D．行政管理能力


    正确答案：AC
    解析：根据工作岗位要求需要，对于应聘装配工人必须着重考查手眼协调能力和注意力。

  • 第3题：

    共用题干
    瑞德公司是一家设备制造公司，由于产品质量好、价格低，销量逐年上升，产品现在已经是供不应求。公司领导预计今年的销售量还会增加30%。为了应对不断增加的市场需求，公司计划大规模招聘产品装配线上的技术工人。被录用的工人将马上被安排到生产线上。

    对于装配工人的筛选，下列()是有必要考查的。
    A:手眼协调能力
    B:抽象思维能力
    C:注意力
    D:行政管理能力

    答案：A,C
    解析：
    为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人，最适合的方法是选择针对技术知识和装配技能的考试。


    根据工作岗位要求需要，对于应聘装配工人必须着重考查手眼协调能力和注意力。

  • 第4题：

    为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人，最合适采用( )方法。

    A．对应聘者统一进行财务知识和外语水平的考试

    B．对应聘者统一进行专业技术知识和装配技能的考试

    C．由公司管理者对应聘者进行逐一面试

    D．对应聘者进行智力水平的测试，从中选择有较好抽象思维能力和逻辑分析能力的


    正确答案：B
    解析：为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人，最适合的方法是选择针对技术知识和装配技能的考试。

  • 第5题：

    对这些岗位应聘人员的考察重点应当放在（ ）方面

    A．手眼协调能力

    B．注意力

    C．管理能力

    D．人格


    正确答案：CD

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