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  • 第1题:

    (2018年)企业提前解除劳动合同给予职工解除劳动关系的补偿,应通过“应付职工薪酬——辞退福利”科目核算。(  )


    答案:对
    解析:
    借:管理费用
     贷:应付职工薪酬——辞退福利

  • 第2题:

    下列有关负债的说法中,错误的是( )。

    A.以现金结算的股份支付应该通过“应付职工薪酬”核算
    B.应付股利是指企业经股东大会或类似机构审议批准宣告发放的现金股利或利润
    C.企业应支付给职工的年终奖应通过“其他应付款”核算
    D.长期借款的利息可能记入“长期借款——应计利息”科目

    答案:C
    解析:
    选项C,应通过“应付职工薪酬”科目核算。

  • 第3题:

    37、下列各项中,应通过“应付职工薪酬”科目核算的有()。

    A.基本工资

    B.经常性奖金

    C.养老保险费

    D.以现金结算的股份支付


    ABCD

  • 第4题:

    企业提前解除劳动合同给予职工解除劳动关系的补偿,应通过“应付职工薪酬一辞退福利”科目核算。( )


    答案:对
    解析:

  • 第5题:

    【单选题】关于应付职工薪酬正确的是()

    A.非货币性福利是企业以非货币性资产支付给职工的薪酬

    B.以权益结算的股份支付涉及应付职工薪酬

    C.强制辞退才有辞退福利

    D.以权益结算的股份支部会导致企业产生负债


    A