itgle.com

保密检查内容包括制度建设、工作责任制落实、涉密人员管理、涉密载体管理等诸多情况。()此题为判断题(对，错)。

题目
保密检查内容包括制度建设、工作责任制落实、涉密人员管理、涉密载体管理等诸多情况。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.涉密会议、活动主办单位需采取的保密管理措施包括()。A.严格审查参加人员B.严格涉密载体管理C.严格场所设备检查D.严格保密要求

2.对涉密会议、活动使用或形成的涉密文件、资料及其他涉密载体，主办单位应严格执行( )，在制作、分发、存放、回收、销毁等各个环节，落实保密管理措施。A.国家保密管理规定B.本地区保密管理规定C.本单位规定

3.（2017真题）根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，下列关于涉密人员管理的说法中，正确的有()。 A.涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理 B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训，并签订保密承诺书 C.涉密人员不得出境 D.涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业 E.机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查

4.涉密会议、活动的保密管理应按照“谁主办、谁负责”的原则。涉密会议、活动的主单位应采取的保密措施包括( )。A、严格参加人员审查B、严格涉密载体管理C、严格场所设备检查D、严格保密要求E、严格新闻报道审查

更多“保密检查内容包括制度建设、工作责任制落实、涉密人员管理、涉密载体管理等诸多情况。() ”相关问题

  • 第1题：

    （2017年）根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，以下对涉密人员有关规定的描述，正确的是（ ）。

    A. 涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、 重要涉密人员和一般涉密人员， 实行统一管理
    B. 涉密人员上岗应当经过保密教育培训， 并签订保密承诺书
    C. 涉密人员不得出境
    D. 涉密人员在脱密期内， 不得违反规定就业
    E. 机关、 单位应当建立健全涉密人员管理制度， 对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查

    答案：B,D,E
    解析：

  • 第2题：

    （2016年）根据涉密测绘成果管理相关规定，测绘行政主管部门对申请使用涉密测绘成果的审核内容包括（ ）。

    A. 使用目的与申请范围
    B. 使用理由与时间
    C. 保密制度建设情况
    D. 涉密测绘成果保管使用环境设施条件
    E. 核心涉密人员持证上岗情况

    答案：A,C,D
    解析：

  • 第3题：

    下列有关涉密人员的说法中，正确的有（）。

    A涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理

    B涉密人员上岗应当经过保密教育培训，并签订保密承诺书

    C涉密人员不得出境

    D涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业

    E机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查


    B,D,E
    略

  • 第4题：

    根据涉密测绘成果管理相关规定，测绘行政主管部门对申请使用涉密测绘成果的审核内
    容包括（ ）。

    A.使用目的与申请范围
    B.使用理由与时间
    C.保密制度建设情况
    D.涉密测绘成果保管使用环境设施条件
    E.核心涉密人员持证上岗情况

    答案：A,C,D
    解析：
    《关于加强涉密测绘成果管理的工作通知》 （七）法人或者其他组织申请使用涉密测绘成果，应当具有明确、合法的使用目的和范围，具备成果保管、保密的基本设施与条件，按管理权限报测绘成果所在地的县级以上测绘行政主管部门审批。

  • 第5题：

    根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，下列关于涉密人员管理的说法中，真确的有（）。

    A.涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理
    B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训，并签订保密承诺书
    C.涉密人员不得出境
    D.涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业
    E.机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查

    答案：B,D,E
    解析：
    涉密人员分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行分类管理。核心涉密人员上岗前应当经过保密教育培训，签订保密承诺书。机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查。

相关内容