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参考答案和解析
正确答案:ABC
更多“中层管理者经常出现的绩效管理问题有哪些?() ”相关问题
  • 第1题:

    由于管理者与被管理者,考评者与被考评者( ),使他们在绩效管理活动中,不可避免地经常出现一些矛盾和冲突。

    A.所处的地位不同
    B.观察问题的角度不同
    C.权责与利害关系不同
    D.绩效考评的条件不同
    E.工资和奖金分配不同

    答案:A,B,C
    解析:
    由于管理者与被管理者,考评者与被考评者所处的地位不同,观察问题的角度不同,权责与利害关系不同,使他们在绩效管理的活动中,不可避免地经常出现一些矛盾和冲突。

  • 第2题:

    管理者的激励问题不仅存在于高层管理者之中,也同样存在于企业的中层管理者。


    正确

  • 第3题:

    74、管理者的激励问题不仅存在于高层管理者之中,也同样存在于企业的中层管理者。


    正确

  • 第4题:

    中层管理者的培训应侧重于哪些方面?
    (1)为其提供胜任未来工作所必需的经验、知识和技能,使他们能够适应不断变化的环境中负责的具体问题;
    (2)使企业的宗旨、使命、信念、价值观和管理文化得到顺利传达,有效发挥中层管理者的桥梁作用;
    (3)为企业高层管理者培养候选人和接班人。

  • 第5题:

    就每天用于沟通的时间而言,高层管理者的大于中层管理者的,中层管理者的又大于基层管理者的。


    正确