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护理人员的数量、质量、整体结构等各方面应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的A.功能需要原则 B.能级对应原则 C.结构合理原则 D.成本效率原则

题目
护理人员的数量、质量、整体结构等各方面应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的

A.功能需要原则
B.能级对应原则
C.结构合理原则
D.成本效率原则
相似考题

1.让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的A、满足病人需要原则B、以人为本原则C、合理结构原则D、优化组合原则E、经济效能原则

2.护士长根据患者数量、病情配备数量适当、优势互补的护理人员来安排工作，体现了护理排班的A、以患者为中心原则B、公平公正原则C、合理结构原则D、满足需要原则E、经济效能原则

3.护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合,体现了护理排班的A.按职上岗原则SXB护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，体现了护理排班的A.按职上岗原则B.公平原则C.合理结构原则D.满足需要原则E.效率原则

4.让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的A、满足患者需要原则B、以人为本原则C、合理结构原则D、优化组合原则E、经济效能原则

参考答案和解析
答案：A
解析：
更多“护理人员的数量、质量、整体结构等各方面应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的”相关问题

  • 第1题：

    护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员来安排工作，体现了护理排班的

    A、以病人为中心原则

    B、公平公正原则

    C、合理结构原则

    D、满足需要原则

    E、经济效能原则


    参考答案：C

  • 第2题：

    护士长根据患者数量、病情配备数量适当、优势互补的护理人员，体现了护理排班的

    A、以病人为中心原则

    B、公平公正原则

    C、合理结构原则

    D、满足需要原则

    E、经济效能原则


    参考答案：C

  • 第3题：

    护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员来安排工作，体现了护理排班的

    A.以病人为中心原则
    B.公平公正原则
    C.合理结构原则
    D.满足需要原则
    E.经济效能原则

    答案：C
    解析：
    护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员，体现了护理排班的人员结构合理原则。排班时应根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，做到新老搭配、优势互补，保证病人安全，防范护理纠纷。【该题针对“护理人员编设与排班”知识点进行考核】

  • 第4题：

    护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，体现了护理排班的

    A.按职上岗原则
    B.公平原则
    C.合理结构原则
    D.满足需要原则
    E.效率原则

    答案：C
    解析：
    人员结构合理，确保病人安全、排班时应根据病人情况、护理人员的数量及水平等进行有效组合，做到新老搭配、优势互补，保证病人安全，防范护理纠纷。这体现了护理排班的合理结构原则。

  • 第5题：

    编配护理人员数量、质量、整体结构应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的

    A.功能需要原则
    B.能级对应原则
    C.结构合理原则
    D.成本效率原则

    答案：A
    解析：

  • 第6题：

    护理人员编配原则中，合理比例原则是指（）

    • A、护理人员应按职称上岗
    • B、高中初级专业技术职务人员的比例应设置合理
    • C、所配置的护理人员在数量、质量、整体结构应满足患者的护理需求
    • D、护理人员的素质应与新担认工作相适应
    • E、护理人员学历应满足医院要求

    正确答案:C

  • 第7题：

    确定护理人员编制的主要依据是（）

    • A、满足患者的护理需要
    • B、满足护理人员自身需要
    • C、医院经济状况
    • D、医院规模大小
    • E、满足医院需要

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的哪一原则？（　　）
    A

    优化组合原则

    B

    满足病人需要原则

    C

    合理结构原则

    D

    以人为本原则

    E

    经济效能原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    护理人员编配原则中，合理比例原则是指（）
    A

    护理人员应按职称上岗

    B

    高中初级专业技术职务人员的比例应设置合理

    C

    所配置的护理人员在数量、质量、整体结构应满足患者的护理需求

    D

    护理人员的素质应与新担认工作相适应

    E

    护理人员学历应满足医院要求


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    确定护理人员编制的主要依据是（）
    A

    满足患者的护理需要

    B

    满足护理人员自身需要

    C

    医院经济状况

    D

    医院规模大小

    E

    满足医院需要


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    简述影响护理人员编配的因素。

    正确答案：
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    护理人员编配的主要原则是
    A

    功能需要原则

    B

    能级对应原则

    C

    结构比例合理原则

    D

    成本效率原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    护士长根据患者数量、病情配备数量适当、优势互补的护理人员，来安排工作体现了护理排班的

    A、以病人为中心原则

    B、公平公正原则

    C、合理结构原则

    D、满足需要原则

    E、经济效能原则


    参考答案：C

  • 第14题：

    护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，体现了护理排班的

    A:按职上岗原则
    B:公平原则
    C:合理结构原则
    D:满足需要原则
    E:效率原则

    答案：C
    解析：
    护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员，体现了护理排班的人员结构合理原则。排班时应根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，做到新老搭配、优势互补，保证病人安全，防范护理纠纷。

  • 第15题：

    不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的

    A:满足患者需要
    B:以人为本
    C:合理结构
    D:优化组合
    E:经济效能

    答案：D
    解析：
    优化组合原则是将护理人员进行优化，合理组合，让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能。

  • 第16题：

    护理人员的资质、能力、品格应与所担负的工作职责相对应，体现了护理人员编配的

    A.功能需要原则
    B.能级对应原则
    C.结构合理原则
    D.成本效率原则

    答案：B
    解析：

  • 第17题：

    简述护理人员编配的主要原则。


    答案：
    解析：
    ①功能需要原则;(2分)②能级对应原则;(1分)③结构比例合理原则(1分)④成本效率原则(1分)

  • 第18题：

    护理人员编配原则中合理比例原则是指（）

    • A、护理人员的资历、能力、思想品质等与所担负的工作职务相适应
    • B、所配置的护理人员在数量、质量、整体结构等应满足病人的护理需求
    • C、高、中、初级专业技术职务人员的比例应设置合理
    • D、护理人员应按职上岗

    正确答案:C

  • 第19题：

    合理结构要求护理人员编配时，应考虑（）、（）、（）、（）和生理结构等方面，以保证整体护理群体的合理搭配。


    正确答案:科学性；社会性；持续性；女性个体生理特点

  • 第20题：

    单选题
    让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的（）
    A

    满足病人需要原则

    B

    以人为本原则

    C

    合理结构原则

    D

    优化组合原则

    E

    经济效能原则


    正确答案： A
    解析： 优化组合原则指对护理人员进行优化、合理组合，使不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，做到各尽所长、优势互补。

  • 第21题：

    填空题
    合理结构要求护理人员编配时，应考虑（）、（）、（）、（）和生理结构等方面，以保证整体护理群体的合理搭配。

    正确答案： 科学性,社会性,持续性,女性个体生理特点
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，体现了护理排班的（）
    A

    按职上岗原则

    B

    公平原则

    C

    合理结构原则

    D

    满足需要原则

    E

    效率原则


    正确答案： B
    解析： 护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员，体现了护理排班的人员结构合理原则。排班时应根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合，做到新老搭配、优势互补，保证病人安全，防范护理纠纷。

  • 第23题：

    问答题
    试述护理人员编配原则。

    正确答案：
    解析：

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