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饭店与员工订立劳动合同，应当遵循的原则有（　　）。A.公平 B.合法 C.平等自愿 D.等价有偿 E.诚实信用

题目
饭店与员工订立劳动合同，应当遵循的原则有（　　）。

A.公平
B.合法
C.平等自愿
D.等价有偿
E.诚实信用
相似考题

1.订立劳动合同，应当遵循的原则有（ ）。A．合法公平B．平等自愿C．服从命令D．协商一致E．诚实信用

2.《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。

3.劳动合同订立必须遵循的原则有( )。A: 平等原则 B: 自愿原则 C: 合法原则 D: 协商一致原则

4.订立劳动合同，应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和()。A.诚实信用B.互利C.公正D.实事求是

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  • 第1题：

    对于劳动者提出要求，应当订立无固定期限劳动合同的情形有（　　）。

    A.员工在该饭店连续工作满十年的
    B.员工表现优秀，连续两次提薪或升职的
    C.员工因工受伤，且单位同意继续留用的
    D.连续订立二次固定期限劳动合同，且员工没有《劳动合同法》规定的饭店可以解除劳动合同的情形
    E.饭店初次实行劳动合同制度或者国有饭店改制重新订立劳动合同时，员工在该饭店连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

    答案：A,D,E
    解析：
    劳动者提出要求，应当订立无固定期限劳动合同的情形包括：①员工在该饭店连续工作满十年的；②饭店初次实行劳动合同制度或者国有饭店改制重新订立劳动合同时，员工在该饭店连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；③连续订立二次固定期限劳动合同，且员工没有劳动合同法规定的饭店可以解除劳动合同情形，应续订劳动合同的。

  • 第2题：

    订立劳动合同，应当遵循的原则有（）

    • A、合法、公平
    • B、平等自愿
    • C、协商一致
    • D、保守秘密
    • E、诚实信用

    正确答案:A,B,C,E

  • 第3题：

    劳动合同的订立应遵循的原则有哪些？


    正确答案:合法原则（双方当事人具有合法主体资格、内容、形式 合法）；平等、自愿、协商一致的原则。

  • 第4题：

    对于劳动者提出要求，应当订立无固定期限劳动合同的情形有（）。

    • A、员工在该饭店连续工作满十年的
    • B、员工表现优秀，连续两次提薪或升职的
    • C、员工因工受伤，且单位同意继续留用的
    • D、连续订立二次固定期限劳动合同，且员工没有劳动合同法规定的饭店可以解除劳动合同的情形
    • E、饭店初次实行劳动合同制度或者国有饭店改制重新订立劳动合同时，员工在该饭店连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

    正确答案:A,D,E

  • 第5题：

    订立和变更劳动合同时应当遵循的原则是什么？


    正确答案:合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第6题：

    饭店与员工订立劳动合同，应当遵循的原则有（）。

    • A、公平
    • B、合法
    • C、平等自愿
    • D、等价有偿
    • E、诚实信用

    正确答案:A,B,C,E

  • 第7题：

    劳动合同的订立应当遵循的原则有（）。

    • A、合法原则
    • B、利益原则
    • C、公平原则
    • D、诚实信用原则
    • E、平等自愿原则

    正确答案:A,C,D,E

  • 第8题：

    某个体小饭店雇佣了一名外地来的打工者作为营业员，对于该营业员的劳动合同，你主张以下哪个观点？（）

    • A、外来打工者不用订立劳动合同
    • B、服务性行业的营业员不主动提出要求订立劳动合同，就不用订立劳动合同
    • C、该营业员也应当订立劳动合同
    • D、个体小饭店的员工都不需要订立劳动合同

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    订立劳动合同，应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和（）。
    A

    诚实信用

    B

    互利

    C

    公正

    D

    实事求是


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    饭店与员工订立劳动合同，应当遵循的原则有（）。
    A

    公平

    B

    合法

    C

    平等自愿

    D

    等价有偿

    E

    诚实信用


    正确答案： D,C
    解析： 饭店自用工之日起即与员工建立劳动关系，并应当订立书面劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第11题：

    填空题
    订立劳动合同，应当遵循（）、（）、（）、（）、（）的原则。

    正确答案： 合法,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    劳动合同的订立应当遵循的原则有()。
    A

    合法原则

    B

    利益原则

    C

    公平原则

    D

    诚实信用原则

    E

    平等自愿原则


    正确答案： D,A
    解析： 本题考查劳动合同订立的原则。劳动合同的订立应当遵循如下原则：合法原则、公平原则、平等自愿原则、诚实信用原则。

  • 第13题：

    依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同，应当遵循的原则有（　　）。

    A.公开
    B.合法
    C.平等自愿
    D.公平
    E.诚实信用

    答案：B,C,D,E
    解析：
    《劳动合同法》规定：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第14题：

    用人单位与员工订立劳动合同，应当遵循哪些原则（）。

    • A、合法
    • B、公平
    • C、平等
    • D、自愿
    • E、协商一致
    • F、诚实信用

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第15题：

    员工在同一用人单位连续工作满（）年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。


    正确答案:十

  • 第16题：

    下列选项中，对劳动合同订立的叙述正确的是（）。

    • A、建立劳动关系应当订立劳动合同
    • B、劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则
    • C、劳动合同应当以书面形式订立
    • D、劳动合同也可以口头形式订立
    • E、劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定

    正确答案:A,B,C,E

  • 第17题：

    订立劳动合同，应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和（）。

    • A、诚实信用
    • B、互利
    • C、公正
    • D、实事求是

    正确答案:A

  • 第18题：

    订立劳动合同应当遵循什么原则？


    正确答案: 应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第19题：

    订立劳动合同，应当遵循（）、（）、（）、（）、（）的原则。


    正确答案:合法；公平；平等自愿；协商一致；诚实信用

  • 第20题：

    填空题
    员工在同一用人单位连续工作满（）年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。

    正确答案： 十
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    下列选项中，对劳动合同订立的叙述正确的是(　　)。
    A

    建立劳动关系应当订立劳动合同

    B

    劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则

    C

    劳动合同应当以书面形式订立

    D

    劳动合同也可以口头形式订立

    E

    劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定


    正确答案： B,C
    解析：

  • 第22题：

    问答题
    劳动合同的订立应遵循的原则有哪些？

    正确答案： 合法原则（双方当事人具有合法主体资格、内容、形式 合法）；平等、自愿、协商一致的原则。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    订立劳动合同，应当遵循哪些原则？

    正确答案： 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
    解析： 暂无解析

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