第1题:
第2题:
中国职工民主参与管理的基本形式是()。
第3题:
目前,( )依然是职工民主参与的最主要形式。
第4题:
中国职工民主参与具有层次高、参与管理直接性强等特点的形式是()。
第5题:
工会主要通过何种形式,组织职工参与该单位的民主决策、民主管理和民主监督?
第6题:
中国职工民主参与制度创新的内容有()。
第7题:
职工民主参与理论创新
职工参与形式多样化
工会组织变革与形象再造
工会企业化
工会国际化
第8题:
职工代表大会制度
职工董事和监事制度
职工持股会
厂务公开制度
人民代表大会制度
第9题:
厂务公开制度
职工董事和监事制度
职工持股会
职工代表大会制度
第10题:
企业组织中的职工参与主要是经济性质的,工人参与实现的是经济权利
中国三方协商机制的发展研究
利益驱动是民主参与得以运行的源动力
职工以劳动者的身份参与管理
中国职工民主管理的表现形式就是民主参与,参与是其核心概念,中国的职工民主参与与国外工人参与有着高度的一致性
第11题:
机构参与
代表参与
岗位参与
个人参与
第12题:
劳动争议处理制度
厂务公开制度
职工持股会
职工代表大会制度
职工合理化建议制度
第13题:
第14题:
世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要包括()。
第15题:
在各国工会立法的实践中,职工民主管理与民主参与的形式主要包括()。
第16题:
雇员参与民主管理的形式包括( )。
第17题:
世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有()。
第18题:
职代会
职工持股会
职工监事会
职工董事会
第19题:
个人参与
合作参与
岗位参与
间接参与
组织参与
第20题:
机构参与
代表参与
岗位参与
个人参与
第21题:
机构参与
个人参与
岗位参与
代表参与
政府干预
第22题:
职工代表大会制度
厂务公开制度
职工合理化建议活动制度
独立董事制度
职工持股会
第23题:
职代会
职工持股会
厂务公开制度
职工董事和监事制度