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订立劳动合同双方应遵循()、协商一致、诚实信用原则协商确定。

题目

订立劳动合同双方应遵循()、协商一致、诚实信用原则协商确定。

相似考题

1.订立劳动合同，应当遵守法律、平等自愿、协商一致、()诚实信用原则。A.公平、公道B.公认、公开C.诚实履行D.诚实信用原则

2.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，订立劳动合同，应当遵循合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。A 公平B 公开C 公正D 双方认可

3.订立劳动合同，应当遵守法律、()、平等自愿、诚实信用原则。A.协商一致B.科学合理C.双方认可D.书面签认

4.订立劳动合同，只要双方自愿、协商一致、诚实信用就有效。()此题为判断题(对，错)。

更多“订立劳动合同双方应遵循()、协商一致、诚实信用原则协商确定。 ”相关问题

  • 第1题：

    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则

    A.公开

    B.公道

    C.公平

    D.公认


    参考答案：C

  • 第2题：

    订立劳动合同双方应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则协商确定。判断对错


    参考答案:对

  • 第3题：

    订立劳动合同，应当遵循合法、公开、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。（　）


    答案：错
    解析：
    订立劳动合同，应当遵循合法、“公平”、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

  • 第4题：

    劳动者与用人单位签订劳动合同,应遵循以下原则()。

    A、公平、合法原则

    B、平等自愿原则

    C、协商一致原则

    D、诚实信用原则


    参考答案：ABCD

  • 第5题：

    订立劳动合同双方应遵循( )协商一致、诚实信用原则协商确定。

    A.合理、公平、自愿

    B.合法、公正、平等自愿

    C.合法、公平、平等自愿


    正确答案：C

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